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[已见刊] 柴里煤矿“实景式体验”提升员工安全素养

发表于 2018-6-8 19:20:27 | 查看全部 |阅读模式

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多维度情景再现 立体化仿真操作
柴里煤矿“实景式体验”提升员工安全素养(图3幅)
■马洪庆
心理学研究表明:看到的信息可以记住10%,听到的信息可以记住20%,亲身经历的事情可以记住80%。根据这一规律,山东能源枣矿集团柴里煤矿创新推出“实景体验式”培训教育模式,在矿安全教育培训基地设立虚拟现实体验室、仿真模拟操作系统,让员工多维度、立体化增强学习体验,提升安全素养,助推了该矿的安全生产。尤其是2017年该矿还实现了“零死亡”的安全目标,这对一个具有54年开采历史的老矿井来说,实属不易。
近日,笔者就来到这个矿安全教育培训基地,亲身感受了他们与众不同的安全培训教育过程。
身临其境感受矿难之痛
笔者随参加培训的学员一走进虚拟现实体验室,耳边就听到“砰、砰、砰”的连续爆炸声,随即画面出现了一场惊心动魄的瓦斯爆炸事故。讲解员语调低沉的声音也随之响起:“20061151138,某某煤矿发生一起特别重大瓦斯爆炸事故,造成47人死亡、2人受伤,直接经济损失1213.03万元。47条生命就这样永远离去了,47个幸福的家庭破碎了。父母失去了儿子,妻子失去了丈夫,孩子失去了爸爸……”
“儿啊,你在哪里啊?”看着事故画面,听着老人声嘶力竭地呼唤,学员们为之动容,许多人流下了泪水。
虚拟现实体验室采用专业VR设备,通过影像再现历史上煤矿企业发生的矿难案例,让员工从视、听、感多维度感受顶板事故、煤尘爆炸、井下火灾、机器伤人等事故发生时的惊心动魄、遇难人员的无助与惨烈、亲人撕心裂肺的哭喊,从而触动心理防线,大大提高了安全警示效果。
笔者看到,走出虚拟现实体验室的学员们个个神情凝重,泪眼朦胧,感慨万千。他们深切体会到了生命的脆弱和珍贵,更体会到了矿难给家庭带来的切肤之痛。
该矿安全教育培训负责人王恒告诉笔者,凡是到这里接受培训的员工,一开始都抱着“试试”的想法,但经过情景体验“震撼”后,安全观念、安全行为都发生了巨变,并自觉在实际工作中警惕“违章猛于虎”,矿井“三违”人数同比降低18%
趣味模拟提高实操技能
在采掘机模拟实训基地,笔者看到一幅热火朝天的“生产场景”。培训师卢星宇正操作EBR-132型半煤岩掘进机模拟系统进行授课。
旁边的老师告诉笔者,这套仿真模拟操作系统搭载多媒体技术,利用声光语音提示功能,将设备操作使用过程拍摄成教学片,把枯燥无味的技能培训变成生动直观、图文并茂的趣味“电影”,可以更加生动、直观地向学员展示掘进机的操作方法和工作流程,学员虽然没有下井,同样能够掌握设备安全操作技能。
“如果没有这套仿真模拟操作系统,单凭理论教学,到生产现场我连开关按钮都找不到,通过模拟系统的反复演练,在井下稍加熟悉就可以操作了。”综掘二区职工张琪深有感触地说,“这种培训形象生动,操作性强,只要在这里学会了,到井下就可以直接操作,很实用!”
据了解,该矿为解决安全生产过程中存在的技术断档、绝活失传等问题,本着“干什么学什么、差什么、补什么”的原则,列计划、定方案,通过模拟操作系统进行“一事一讲”“一活一训”精准培训,为该矿安全生产提供了强有力的技术保障。
除此之外,该矿还通过心理咨询室,对“三违”员工制定“一人一策”治疗方案,从文化、情感、心理角度出发,进行安全心理重塑,引导员工树立阳光、积极、正向、合作的心态,全力打造本质安全员工。

【企业新举】柴里煤矿“实景式体验”提升员工安全素养 图1:采用专业VR设备进行技术培训.jpg
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发表于 2018-6-8 19:26:31 | 查看全部
  
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