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[行业特色与就职提醒] (拍卖)拍卖专业毕业生就业遇冷引思考

发表于 2010-7-2 15:45:48 | 查看全部 |阅读模式

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         一方面是拍卖公司等在市场上求贤若渴,一方面是拍卖专业毕业生找工作四处碰壁。作为一个新的行当,拍卖师逐渐为人们所关注。经济的发展也带动了收藏热,拍卖业也随之兴起,但毕业生想做拍卖师并没有想象那么容易。或者正因就业形势不好,记者调查发现,高校如林的南京鲜有开设相关专业的大学。那么,拍卖专业毕业生找工作难道真的不能“一槌定音”?
  现状:
  冷门专业就业也“遇冷”
  “当初选报拍卖专业,就是想着毕业之后好就业。没想到这个冷门专业并不被看好。”来自陕西的小倪,毕业于西安一所大学,学的是拍卖典当专业。
  小倪现在南京一家拍卖行就职。就业后,他发现与之预想的状况有很大差距,真正举槌拍卖根本轮不上他,顶多算是个“跑腿”的。也就是带着买受人去看拍品或标的,介绍一下相关的情况,与之前的职业设想相差十万八千里。
  小倪说,在学校主修的课程有30门,很多都算是冷门,像货币银行学、产权经济学、拍卖典当法律法规与实务、中国古代玉器鉴赏、中国古代陶瓷引鉴等。
  “这些专业太偏太冷,就业渠道相应就窄,不做拍卖行,我还能做什么?”小倪无奈说道。
  企业:
  宁花高价挖不花低价养
  “我们公司宁愿花高价去挖一个高手来,也不会花几年的时间去养一个生手。”南京一家拍卖企业的负责人胡先生说。胡先生谈到拍卖行业的现状时,也很无奈。他说:“拍卖师一定要是‘熟手’,进来就能用得上的。而国内目前也只有天津、西安,才有专业学校定向培养大专生。这些大专生来应聘,但实际操作能力欠佳。企业不可能养人吧,我的策略就是宁花高价挖,不花低价养。相信很多企业的负责人都会有这种想法。”
  江苏省拍卖协会秘书长陆盛伟介绍说,全省拍卖行业协会会员单位有100多家,不少企业的日子也不好过。这个专业并不是什么人都可以做的。先是要有从业两年以上的经历,才有资格参加职业资格考试。而要考到拍卖师这个级别更难。每年的10月份,全国都会统一在北京考试,除了四门理论课程外,还有面试等关口。去年10月又对现行考试进行了改革,只有三门笔试过关了,才能有面试的资格,这就等于说,又抬高了入行的门槛。
  校方:
  拍卖典当专业也曾火过
  业内人士告诉记者,进入拍卖师行当之难、专业毕业生就业遇冷,这些情况使得南京高校鲜有开设拍卖专业的。
  南京财经大学教务处一位张教授说,大学里开设专业,必须经过教育部门的批准,不是想开就能开得了的。
  南京审计学院人文社科部马老师说:“不能因为是冷门的学科就一哄而上。前些年,新闻专业比较冷门,导致现在几乎所有的大学,甚至是二级学院都设了这个专业,结果就是新闻专业人才过剩,就业压力加大。在南京找不到这个专业我觉得很正常。”
  南开大学是国内第一个开设拍卖典当专业的学校,一位接电话的贾老师在接受记者采访时说:“学生一毕业就具有高等专科学历和从业资格证书,最火的时候,全国有70多家拍卖行、典当行到学校来,48位大专生有200多个专业职位可选,供需比达到了1:5。”
  视点:
  行业对从业人员要求更高
  毕业后就能获得中国拍卖行业协会颁发的“拍卖业从业人员资格证书”的学生,为何就职遇冷?
  南开大学贾老师说,现在很多律师都参加了拍卖师考试。考试内容有很多法律知识,他们考起来相对轻松。而一旦拿到资格证书,这些律师仍在干老本行,只是在拍卖行挂职。这是典型的“占着茅坑不拉屎”,严重妨碍了专业人才就业之后的发展。
  针对专业毕业生就业难,江苏省实成拍卖有限公司王先生还谈到,拍卖师除了具备资格证之外,还要有广泛的人脉,实际上,这个比临场发挥还要重要。业内人士指出,拍卖师工作看起来简单,实际要求很高,不仅要求具备一定的专业知识背景,还需要对很多行业市场有广泛涉及,一般毕业生很难符合这样的要求,找工作遇冷也就不足为奇了。

        来源:南京新闻网
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