“差不多”该休矣

初卫平

“差不多”该休矣
浏览近日中国石化报，被头版一篇题为《不能用“差不多”来代替》的报道吸引。文中提到，在搭设脚手架过程中，职工不嫌麻烦，用尺子测量真实高度这么件事。看完，忍不住为那名“较真”的职工叫声好。
现实工作中，“差不多”现象并不少见，甚至可以说是某些人的习惯性态度。指标“差不多”就行，何必精益求精；上报考核数据，“约莫着”填上就可以；更有少数管理者，怕得罪人，喜欢做“老好人”，对员工的“三违”行为睁只眼、闭只眼，认为没出大事，轻描淡写批评几句，“差不多”就可以了。
凡此种种，都是对工作极端不负责任的表现，与集团公司“国有重要骨干企业”的身份地位不符，与“世界一流能源化工公司”目标追求相悖。国有企业历经数十年的发展，到今天，各类管理制度、操作规程、安全规程等等，都已经非常健全。拿前边提到的脚手架搭设为例，钢管用什么材质、颜色、尺寸标准等都有严格的规范和要求。
每项要求的背后，或许就有一个带血的故事。如果搭设者抱着“差不多”就行的想法搭设，监管者抱着“差不多”就可以使用的态度来纵容违章行为，那么，再好的规章制度也起不到作用。长期下去，习惯成自然，不发生事故是偶然，发生事故，则是必然。其它方面，也是这个道理。精益求精的工作态度，当赞。“差不多”该休矣！不管哪个专业的从业人员，都应养成严格照章办事的良好习惯。于私，这是保障自身利益的屏障；于公，是保证企业健康有序发展的基石。
石化网