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农民工班前“打擂”
“刚才小王演示的不对，打眼结束后应该是拔下钻杆、卸下钻头、切断电源。”刚走到山东新矿集团孙村矿特采队的学习室门口，就被里面传来的热烈辩论所吸引。进入2008年，特采队开设了一个“新型课堂”，就是让员工在班前会上，进行技能操作“擂台赛”。
孙村矿特采队的农民轮换工占80%以上，为提高他们的学习兴趣，增强技能培训的针对性，该队想出一个“妙着”，在班前会上开设“竞技场”，让农民工成为“打擂手”。他们利用班前会的时间，让当班的全体员工组成一个个施工小组，在讲台上进行工序操作演练。队里还设置了“打擂专项奖”，台下员工对操作演练中存在的问题进行提问，每找出一个错误，对提问者奖励10元；每次少于4个错误问题，则是守擂者成功，对每名演练人员加奖20元。
你操作我“挑刺”，你提问我解答，这种直观、形象、示范性强的“新型课堂”引发了员工的浓厚兴趣，在一问一答的模拟操作中，当班的员工把工区所涉及的支柱回柱工、锚索钻机工、打眼工等8个工种的工序流程，全部对照规程和标准，进行深入细致的描述，在上岗之前把每个操作环节都重新温习了一遍。
目前，2008年特采队农民工的首要话题，就是如何“打好擂守好擂”。他们在休息的时候，不再“啦大呱说闲话”，改成了“学技能练业务”。三三两两的员工自觉结成对子，为下一场的操作演练作现场准备。
特采队还把矿井各种灾害的避险知识，生产设备、设施、环境等可能存在的缺陷或出现的故障也做为“擂台赛”的重头戏，不仅提高了农民工的业务技术操作熟练程度，而且使他们增强了在复杂施工环境下的应变意识，自觉养成按照标准规范操作，有效地杜绝了施工时的盲目性，做到自我保护。
山东新矿集团孙村矿党群部 刁琳波 271219
审稿人：孙村矿党群部主任李良 0538－7836237
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发表于 2008-1-16 21:00:32
发表于 2008-1-17 11:42:49
