招工即招生 入企即入校 福建永定探索企业“新型学徒制”人才培养模式

林矩鸿

    “在福建新龙马汽车有限公司‘顶岗实习’三年的日子里，我们不但学到了手艺，还帮助企业渡过人才难关。这是学院与永定区进一步加强政、校、企合作带来的结果。”
    说这话的是龙岩技师学院交通工程系学生温旺荣，永定区合溪乡人。在今年5月30日，他在2019年全国职业院校技能大赛车身修复（钣金）项目中，荣获一等奖。
    温旺荣介绍，2016年9月他考入龙岩技师学院。次年2月，永定区政府与学院签订的校地战略合作协议，学院在永定工业园区挂牌设立“龙岩技师学院教学实践基地”“龙岩技师学院学生实习（见习）基地”。2017年9月6日，他和90名同学一起来到新龙马汽车有限公司、全凯智能和科普特电子等区重点企业“顶岗实习”。在企业，他在真实教学环境、实践平台，磨砺自己的技艺，在2018年荣获全国二等奖基础上，今年更上了一层楼。
“龙岩技师学院是国家高技能人才培养示范基地，区政府对来永定实习的这些‘人才’制定了特殊的优惠政策，每年1000元生活补助、为期三年。” 永定区副区长林寿杨介绍，“区政府在区重点企业实施‘招工即招生、入企即入校’的企业新型学徒制人才培养模式，共同培养技术技能人才，全力服务产业发展需求。”
    龙岩技师学院党委书记、院长陈建生表示，永定区政府在龙岩技师学院挂牌设立“永定区产业技工培养基地”，学院采用短期培训、定向委培、二元制办学（新型学徒制）等教学模式，为永定区重点企业提供高技能人才支撑。
    福建兄弟光缆材料有限公司总经理李卫肯定地说：“这种‘校中厂’‘厂中校’模式，以企业的用工需求为导向，开展“订单式”培养，有针对性开设专业和教学，很值得推广。”
    永定区应急管理局副局长黄庆南说，截止目前在永定实习的5批300名学生，在专业知识、操作技能、安全生产规范、职业素养等方面，如一阵阵春风，吹遍永定的企业，企业的安全管理上了一个很大的台阶。而这些学生在企业三年的磨炼，都成为的技术骨干和中坚力量。
“目前，学院先后与5个县（市、区）和龙岩经开区合作，推广招工即招生、入企即入校新型学徒制模式，每年为合作县定向输送技能人才超1000人，并与上汽集团、龙马环卫、紫金矿业等省内外100多家企业开展校企合作。”陈建生说。（林矩鸿）

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