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同华矿多举措为员工降温
编者按:连日来,天气持续高温,在这样的特殊高温时期,虽然公司及各单位采取积极防暑降温措施确保员工安全度夏,但我们不得不为一丝不苟地坚守在自己的工作岗位上的员工们感到自豪。让我们向这些可亲可敬、奋战在自己平凡工作岗位上的员工致敬!
日前,同华煤矿从关心员工身心健康出发,以“关怀降温、硬件降温、制度降温”为手段,有效保证了员工清凉渡夏,促进了矿井的安全生产。
关怀降温。“兄弟们,辛苦了,来喝碗绿豆汤,吃块西瓜!”近段时间,在井口、煤仓、工业广场,倒处都可以看到工会、社区组织女工、家属送清凉的场景。盛夏,酷热难挡,该矿积极发挥工会、女工协安员、家属大妈“后勤保障”的作用,用亲情筑牢矿井第二道安全防线,坚持每天为高温下的员工送绿豆汤、西瓜、霍香正气液、十滴水等防暑降温的食品和药物,同时叮嘱员工按章操作、穿戴好劳动保护用品,有效保证员工安全度夏。
硬件降温。今年,该矿再次斥资近6万元为地面机房、班组、车间购买了18台空调,从硬件上改变员工的作业环境,保障员工的安全生产和身心健康,消灭了无空调班组。与此同时,该矿还拔专项资金对煤仓、压风房、抽风房等地的噪音进行了改造,对高温车间添置排风扇、吸尘器、洒水器等防暑降温设备,改善作业环境,有效降低因工作环境闷热造成的安全隐患。
制度降温。该矿对高温露天作业的员工进行了作业时间的调整,要求露天作业员工必须避开高温时段,调整作业班次以早、晚时段为主。如果地面温度超过36度,中午11点半至下午4点不得从事露天作业,对于必须要完成的工作,只能采取早上班、晚下班的方式解决。对拒不执行的基层队,将对相关责任人按违章指挥处罚,使员工防暑和生产两不误。
(向良忠 龙梅) |