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张鸣起:全面把握机遇和挑战 开创工会法律工作新局面

发表于 2010-8-25 10:33:33 | 查看全部 |阅读模式

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  “我们要认真分析形势、明确方向,全面把握工会法律工作面临的机遇和挑战;坚定信心、奋发进取,推进“两个普遍”,努力开创工会法律工作新局面。”这是全总副主席、书记处书记张鸣起在今天召开的全国工会法律部长会议上强调的。

  张鸣起说,当前,我国正处在发展的战略机遇期,加快经济发展方式转变为工会法律工作提供了新机遇,提出了新课题,带来了新挑战。对此,我们应有足够的认识,时刻保持清醒的头脑。

  他指出,各级工会要加大源头参与力度,完善立法参与机制,扩大工会话语权,充分发挥工会的组织优势,建立健全与人大、政府和司法机关的联席会议制度,完善协调劳动关系三方机制和工会法律顾问委员会制度,通过多方面、多层次的沟通协调,力争把关系职工切身利益的法律法规和政策纳入立法规划和计划,使职工合理的诉求在法律法规和政策制定之初就能得到充分反映。

  他说,在当前劳动关系“资强劳弱”的格局下,侵犯职工合法权益的问题十分突出。各级工会要切实承担起维护职工合法权益的基本职责,与人大、政府及其有关部门密切配合,对用人单位贯彻实施劳动法律法规的情况进行监督,及时督促政府有关部门严格执行法律,推动所有企业普遍建立工会组织,普遍建立集体协商机制,坚决纠正用人单位侵害职工合法权益的行为,坚决维护职工合法权益。

  张鸣起强调,各级工会要大力宣传、认真落实《全国总工会关于进一步加强企业工会工作充分发挥企业工会作用的决定》,大力加强劳动争议预防机制建设,通过搭建企业和职工交流沟通平台,开展对话,畅通诉求,增进互信,避免产生劳动关系矛盾。当前,要把企业关闭破产、欠薪裁员等作为预防预警和监测重点,密切关注,尽早介入,及时反映,妥善协调处理。要加强信息报送,及时收集、整理、分析和上报劳动关系和劳动争议信息。《工人日报》
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