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为认真贯彻公司专业会会议精神,4月22日上午,河北建工省安装六分公司综合办全体成员进行了学习培训。培训内容传达了公司人力系统、综合办系统专业会会议精神以及物业处2020年重点管理工作通知。综合办结合分公司具体情况对2020年行政、后勤、人力资源管理年度工作计划进行了调整。
首先,由综合办主任师玉竹带领大家深入学习专业会会议精神,要求综办全体人员领会精神,贯彻到位。与会人员对照会议精神分别提出工作中的具体问题,大家进行了探讨。
2019年分公司综合办、人力、物业合并为大科室,在科室成员的共同努力下,年度工作顺利完成。 2020年综合办继续保持激昂的斗志,不断提高部门管理水平,要重点做好以下几点工作:一是信息化工作,要求及时反馈,保证信息平台正常运行;证照、印鉴管理工作,证照要及时做好年审工作,印鉴管理要明确到具体人员,对已回收印鉴进行清理登记;公文管理,要及时传达催办,管理标准打印要建立台账;二是人力资源管理工作,重点加强劳务实名制、建造师培训管理,做好自有职工队伍建设;加大远程教育培训、社保审核、毕业生管理等工作;三是做好后勤保障工作,重点做好职工体检、食堂管理、项目后勤管理以及风险防控等工作。
此次会议的开展,为综合办工作指明了方向,增强了综办人员的责任感、紧迫感。综合办人员纷纷表示,将专业会会议精神贯彻落实到平时的各项工作之中,以实际行动推动公司高质量稳步发展。 |