惠民生 顺民意 提素质 松藻煤电公司召开“八项制

张耀杨

惠民生  顺民意  提素质
松藻煤电公司召开“八项制度”落实情况通报会

    9月6日，公司召开“八项制度”落实情况通报会。公司董事长、党委书记龙建明，总经理李文树、在家的公司领导以及公司部室、二级单位相关人员参加了会议。会议由公司监事会主席、纪委书记李庆中主持。

    会上，公司党委副书记向永东从“八项制度”深入人心、沟通渠道更加畅通、民生问题越发关注、员工家属普遍认同、工作特色悄然形成等五个方面高度总结了公司执行“八项制度”以来取得的初步成效，实事求是地指出了执行“八项制度”以来在管理作风类、分配及费用使用类、民意走访类三大类别中存在的19个方面的具体问题，并根据存在的问题，提出了下一步的整改意见。

    公司总经理李文树在会上强调，要不折不扣地贯彻执行好“八项制度”， 真正让“八项制度”惠民生、顺民意。同时，李总经理指出，公司在执行八项制度方面总体是好的，要本着有则改之、无则加勉的原则，对检查出的问题立即进行整改，要做到先议后破，认真“打假”，防止在执行中走样。工资分配要按照“调结构、保增长”的方针向生产一线和苦脏累险岗位倾斜，同时加强对“小金库”和自有资金的管理，努力改进干部作风。

    公司董事长、党委书记龙建明在会上做了重要讲话，他指出，“八项制度”在执行中尽管存在一些问题，但是主流是好的。龙董事长强调，“八项制度”的执行关键在于改变各级领导干部的工作作风；要深刻吸取“7·3”事件的惨痛教训，自省、自律，把党的事业作为己任，为官一任、造福一方，做对老百姓有益的事情；要加大对“八项制度” 执行的指导、监督和查处力度，及时纠偏，树立典范，全面推动，整体发展；要继续深入开展“小金库”治理工作，实现班子和谐、员工队伍和谐，真正打造一支廉洁高效的一流团队。

    （曹杨　姚鹏程 邓军）