海曙劳模（工匠）创新工作室 为“行业尖子”搭舞台

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南门街道陶薇首席工人工作室揭牌。(陈朝霞张昊桦摄)
　　记者陈朝霞
　　通讯员张昊桦 郑轶文
　　近日，海曙区南门街道总工会和南站区域联合工会在唯魅艺职业培训学校举办陶薇首席工人工作室揭牌暨“以师带徒”启动仪式。这是南门街道成立的首个首席工人工作室。至今，海曙区已有33个区级以上的劳模(工匠)创新工作室。
　　劳模(工匠)创新工作室是由劳模、工匠人才领衔，以技术创新、服务创新、管理创新和制度创新为主要内容，以解决工作重点难点问题、推动所在单位创新发展为目标的群众性创新活动团体。从2014年开始，海曙区总工会开始设立“海曙区劳模(工匠)创新工作室”荣誉称号，至今，这些劳模(工匠)创新工作室涵盖工业企业、医疗卫生、婚姻调解、婚庆礼仪等各行各业。
　　“我区推动设立劳模(工匠)创新工作室，旨在进一步弘扬和传承劳模精神、工匠精神，更好地发挥劳模、工匠在促进经济社会转型发展中的示范带头作用，激发团队创新、创造和创效的能力。”海曙区总工会相关负责人表示。目前该区企业充分发挥自身优势，大力整合人才资源，将工作室建设成为单位的“智囊团”、岗位的“创新源”、项目的“攻关队”、人才的“孵化器”和行业的“风向标”，最大限度发挥示范引领、人才聚集、创新公关、培育传承的功能。
　　如今，海曙区以劳模(工匠)创新工作室为平台，已经培养了一批各专业的领军人才梯队。在宁波雅戈尔服饰有限公司，何先撑工匠创新工作室设立后，该团队不断钻研创新服装工艺，突破袖笼对位法和领型折线法等技术瓶颈，使公司服饰产品在细节处理上达到国际一线品牌的水准。宁波市凹凸重工有限公司设立了朱良军工匠创新工作室，作为宁波市首批“十大工人发明家”的朱良军独立完成近10项适用于起重机研制的油压机、自动送丝机、开平机组等专用设备的改进设计，突破行业共性工艺瓶颈，解决了操作费时费力、质量难保、配件易损等难题，提高作业效率30%以上，用工成本减少50%。海曙区中医医院李宗伟工作室10名成员持续推进颈腰病防治、针灸适宜技术推广和针灸疑难杂症研究，不断完善治疗理论体系，筛选更加优良的治疗方法，先后发表学术论文10余篇，获得科技项目近10个。
　　而陶薇作为南门街道首个首席工人工作室负责人，曾经从事化妆美容工作20余年，是2018年宁波市“首席工人”，也是全市化妆领域的领军人物。至今，她已带徒2000余人，其中有一半多考取了高级化妆师职称。她的大多数学徒依靠自己的职业技能，在化妆美容行业展示身手和才艺。
　　南门街道总工会主席叶潇滟表示，“首席工人”不问学历和资历，但要在市级行业比赛中夺魁，以证明自身的技能实力，同时希望他们能很好地“传、帮、带”，将爱岗敬业、无私奉献的精神传承下去，“成立首席工人工作室不仅能培养技术型人才,而且能发扬工匠精神,激励广大职工走技能成才、技能报国之路。下一步将健全技能人才培养、使用、评价、激励制度，加快培养大批高素质劳动者和技术技能人才，为推动经济高质量发展发挥作用。”

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