1500余名基层干部走进“云课堂”

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黑龙江工人报讯（杨雪楠）为确保战疫情和抓培训“两不误”，齐齐哈尔市积极探索“线上+培训”新模式，5月20日至6月2日统筹开展县（市）区主体班重点班次培训工作。针对线上培训可能出现的课程质量不高、学员管理宽松、教学效果不佳等问题，齐齐哈尔市对课程设置、教学管理、监督检查进行了统筹，1500余名基层干部走进了“云课堂”。

发挥统筹协调作用，积极破解基层培训难题。新冠肺炎疫情导致党校无法正常开课，市委党校通过线上教学破解难题，市委组织部协调市委党校师资力量，畅通网络直播平台，在认真开展调查研究的基础上统筹县（市）区主体班重点班次教学。

共享教学资源，统筹课程设置和教研力量。一是根据不同班次学员类型，统筹全市师资，精选23门课程，实现各地学员共享全市最优教师资源。二是由市委党校牵头开展集体备课活动，组成专家组对讲课人员提出改进意见，县（市）区其余在编在岗一线教师通过“鹤城微党建”直播系统全程听课观摩，既确保了培训质量，又提高了全体教师业务水平。

分享线上管理经验，强力推进学风整体提升。发挥线上学习优势，依托“鹤城微党建”视频直播系统，学员可以根据需要利用电脑或者手机进行学习，学习场所更加灵活。以班级为单位组建微信群，班主任及班委会成员通过微信群对学员进行管理。

监督检查教学效果，上下联动力求取得实效。通过安排县（市）区委组织部干部组人员随机旁听学员研讨，县（市）区委组织部工作人员对学员进行全覆盖式电话回访，重点检查学员的学习情况。并视情况安排测试环节，对线上教学成果进行检验，测试结果纳入毕业总成绩。

齐齐哈尔市也将在实践中继续完善线上培训管理制度，探索将线上培训作为未来常态化培训手段，进一步应用于统筹全市干部教育培训工作中。

编辑：郭丽娟