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    来源:人民网
    在今年的政府工作报告中,“就业”一词出现了39次。报告提出,要千方百计稳定和扩大就业,加强对重点行业、重点群体就业支持,同时必须稳住上亿市场主体,尽力帮助企业特别是中小微企业、个体工商户渡过难关。
在新冠肺炎疫情进入常态化防控、各地生产生活有序恢复的当下,如何集中精力抓好“六稳”“六保”,帮助重点群体实现就业?各地又因地制宜出台了哪些政策举措,提振中小微企业和个体工商户信心,助企业走出困境?近日,人民网记者走访多地,进行了调查。
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湖北省武汉市举办复工复产企业用工招聘会,图为等待进场的求职者。 郭婷婷摄 “十八般武艺”促招聘 岗位直送“校门”“家门”
“同学们,今天我给大家推荐这些企业,有三点理由,一是他们和我校有良好的合作关系,近百名校友在该企业工作……”“祝愿我们所有的毕业生,早日找到自己满意的工作。”
6月5日上午,一场特别的直播活动在河南洛阳理工学院举行。该校校长刘国际走进直播间,采用云直播的形式向2020届毕业生推荐工作岗位。
在江汉大学,武汉举行了2020年夏季高校毕业生线下招聘会,汉阳区人才服务中心主任严俊带队前往现场与江汉大学十多个学院负责就业的老师座谈,“打包”招人。严俊告诉记者,汉阳区针对大学生就业出台了一系列措施,对于创业的年轻人,提供免息、贴息创业贷款,还在53个小区提供了3000多套租赁房源作为大学生公寓,毕业生可就近选择。
重庆酉阳县的冉俊松,是龙潭镇丹泉村建卡贫困户,一家人的收入全靠往年他外出务工赚钱。得益于鲁渝劳务扶贫协作平台,3月底,冉俊松和酉阳县77名建卡贫困劳动力在当地人社部门组织下,一同乘坐大巴车来到山东一家工厂上班,每月有3000多元工资。
疫情给许多行业带来了冲击,另一方面也促进了线上经济的蓬勃发展。电子商务发展迅猛,也增加了用工需求。
疫情期间,曾入伍12年的杨帅收到了河南省信阳市退役军人事务局举办2020年春季网络招聘会的推送消息,在看到电子商务的岗位后,杨帅很心动,便选定了当地一家专营茶叶的公司从事茶叶电商工作。目前杨帅已经入职2个多月,对新工作挺满意,4000多元的月收入,比之前的工作待遇好。
为应对疫情对经济的影响,北京市西城区率先出台了包括支持重点群体就业、鼓励企业稳岗拓岗等5个方面共12条保就业促稳定的具体措施。此政策的一大亮点是把新离职人员灵活就业纳入补贴范围,各街道拿出一些服务城市运行灵活就业岗位,如社区辅助服务、垃圾分类管理、共享单车管理等,每天工作2-4小时,每周不超过24小时,最长不超过3个月,按照每小时50元标准,每月最多可以拿到4800元。如果新离职人员有灵活就业需求,可一边服从街道安排、通过劳动获得收入,一边寻找新的工作。 |