实施建会专项行动，健全考核奖惩机制

陈小将

中工网讯 （工人日报-中工网记者李娜 通讯员洪晨朝）记者日前从四川省南充市总工会了解到，2019年以来，南充市总多措并举扩大工会组织覆盖面，截至目前，该市新增基层工会组织400家、新增会员20万人，全市基层工会总量达到7731家、会员116万余人。
　　据介绍，2019年以来，南充市总按照四川省总的统一安排部署，先后开展了货车司机等八大群体入会、百人以上企业建会、25人～100人企业建会三大组织覆盖专项行动。
　　为求实效，南充工会推动建会入会指标纳入市、县两级地方党委政府年度绩效保证目标考核体系，建立建会行动督查通报制度，排名后三位或者整体建会率后三位的县（市、区）总工会，工会系统年终目标考核时不予评为优秀，还专门成立督办核查工作组不定期对各地25人以上企业建会进度进行督办。 此外，南充工会出台《南充市非公企业兼职工会主席履职津贴实施办法（试行）》等，对符合发放条件的非公企业兼职工会主席每月给予不超过500元的履职津贴，对新建会企业按会员人数给予每人100元的会费补助，同时，按企业会员规模给予最高5万元的一次性建会补助。
　　南充市还建立由组织部、统战部、税务局、民营企业家协会等相关部门（单位）组成的联席会议制度，将企业是否建立工会作为企业评先评优、享受税费折扣、纳入诚信评价的必要条件，对拒不建会的实施“两书一公告”措施予以曝光，降低其企业征信等级。