内蒙投资多措并举积极开展“企业文化月”活动

羊君

来源：新兴际华集团有限公司

诚信合规经营是企业立业之本，振兴之源、发展之基。为将诚信合规文化植根企业、深入人心，内蒙投资公司党总支多措并举开展“企业文化月”活动。

学法规学讲话树诚信合规理念。按照《内蒙投资公司“企业文化月”活动方案》要求，7月6日，公司总经理李冰带领全体职工共同学习了集团年度工作会上关于“诚信文化建设”和“合规体系建设”的论述。通过学习，与会人员对“守规矩、讲真话、办实事”的诚信文化理念有了更深刻地认识，对合规管理制度体系建设有了更清晰地理解，进一步认识到防范风险、规范管理之于企业高质量发展的重要性。7月8日，公司邀请外部专业律师为全体职工讲授“企业合同管理”知识讲座。授课律师从合同管理原则及内容为切入点，以案例分析、重点总结的方式向职工系统讲授了合同签约前、签约中以及签约后的风险防范。内容丰富、总结精炼、事例有针对性，值得每位业务人员深思学习。

强化制度管控差缺补漏防风险。在“企业文化月”的第二阶段活动中，公司各部门、项目组围绕“梳理制度强化管控阶段”具体要求，开展了修订制度梳理和对标差缺补漏工作。在本阶段工作中，支部发挥战斗堡垒作用，积极协助对口部门开展制度梳理工作。在第一党支部推动下，对口的项目开发部、中车配套项目组以及综合管理部共梳理制度70余项。同时，由公司财务部牵头，与各业务组、项目开发部共同配合开展了相关制度的差缺补漏工作，经与集团同类制度进行了对比梳理，共梳理出增补制度14余项。结合诚信合规文化建设要求，公司还制定了学习会制度宣讲计划，重点围绕合同管理、工程管理、招投标、采购类、费用报销等制度进行宣讲。

加强精神引领助企业文化落地。为加大诚信合规文化宣传力度、形成人人讲诚信、事事讲合规的文化氛围，公司党总支组织全体职工开展了“诚信合规文化”签名活动，在题为“诚信为本 合规经营 共创企业美好未来”条幅上，公司全体职工逐一进行了签名。近日，公司还将通过企业文化宣传墙向全体职工展示诚信合规文化核心理念和主旨精神，为公司打造诚信合规文化建设营造浓厚宣传氛围。

“企业文化月”活动还在继续，内蒙古投资公司将把开展企业文化建设工作与公司重点任务、经营指标结合起来，同推进、同落实，使企业文化建设真正成为推动公司发展的无形力量，助力公司稳步实现高质量发展。