芜湖新兴铸管公司七项合理化建议获安徽表彰

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　    中工网讯 日前，由安徽省总工会和安徽省劳动竞赛委员会联合举办的《2019年度安徽省重大合理化建议》评选活动结果揭晓。芜湖新兴铸管公司推荐上报的“钢渣处理棒磨机给料机改造、离心球墨铸铁管插口人工校圆改自动校圆提质增效、烧结大烟道余热回收再利用等7项建议被评为2019年度安徽省重大合理化建议成果奖，公司职工合理化建议创新创效工作再创佳绩。
　　据悉，此次评选活动开展以来，公司工会依据安徽省重大合理化建议评选要求在公司2019年度的获奖合理化建议当中层层优选了17条可行性建议，后经公司合理化建议评审组反复酝酿，最终决定上报7项与生产实践结合紧密、数据充分、优势突出的合理化建议至省总工会参评，并得到省总工会评审专家组的一致认可，最终全部获评省级成果奖。
　　职工合理化建议活动一直是员工参与公司管理的重要途径，是公司运用集体智慧的重要体现。长期以来，公司工会高度重视职工合理化建议活动，围绕公司改革发展、转型升级，广泛征求一线职工的意见、建议，并由公司合理化建议评审组对相关建议内容的可行性及效益价值进行评审，经认定后给予表彰奖励并推荐至上级有关部门。2020年以来，为了更好的发挥广大职工以主人翁精神，主动作为解决和改善生产经营瓶颈问题，公司工会历时半年时间广泛讨论和征求意见，修订完善了《芜湖新兴铸管职工合理化建议和技术改进及职工创新成果奖励管理办法》，进一步鼓励和保护职工开展合理化建议和岗位创新活动的积极性、创造性。
　　下一步，公司工会将立足基层岗位，充分对接协调研究院等各专业职能部室，进一步增强合理化建议工作的常态性、广泛性和实效性，通过弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，用榜样的力量引领全体产业工人积极参与到生产经营当中，团结动员广大职工开拓创新，攻坚克难，为企业高质量发展作出新的更大贡献。