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职场提醒:这四件坏事做得越多,领导提拔你越快

发表于 2020-8-15 09:02:35 | 查看全部 |阅读模式

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来源:白萝卜科技

  领导在判断一个人可大用或者不可大用时,往往是从你做事当中来判断的,我们一定要听职场老油条的建议,在下面这四件事情上做文章,这次四件事做得越好,您获得提拔机会

  1、成为领导的信息源,你便不可或缺。

  所谓兜售信息,也就是利用你在基层获得信息的方面,把基层的情况,及时的向领导汇报 当然,在汇报之前一定要发信息,一定要好好的整理和分类,找出领导比较关注的,当你成为领导的重要信息源时,你的机会就变得非常多了,什么道理?不需要我在这里说的太多,大家应该很容易理解的。

  
  2、学会自动自发的工作

  所谓自动自发,就是自己安排自己的工作,不要等到领导安排了再去做事情,更不要等待着领导安排,要学会去要事情做,有计划的,有步骤的去开展自己的工作,这样才叫自动自发,一个自动自发的人是不会让领导操太多心的,会让领导觉得你这个人办事很踏实,不会把事情办砸了,领导提拔人的时候才会第一时间想到你啊。

  3、太完美反而是一种错。

  如果一个人在工作上一点错误也不犯,领导一定认为那是假的,关键的是不能够显示出领导的指导作用,所以,一定让自己工作上出现一些小的失误,然后寻求领导的帮助,这样更能衬托出领导的聪明和能力,长此以往,领导觉得你是一个非常上进的人,对自己晋升方面的帮助是不言而喻的 。



  4、把应该自己操的心操全操完操透

  在职场上会操心是一种非常重要的能力,有的人不操自己的心,却爱操别人的心,被领导和同事们认为是操闲心,真正懂得操心的人,一定会非常清楚自己工作当中哪些容易出问题,哪些容易了差错,会根据这些经验和情况主动的去预防,而不是出了问题去补救,把要操的心操完,操透,操到底,才是领导想要的人,更是领导愿意提拔的人。

  很多人埋怨在职场上领导不给自己机会,感觉领导不公平,其实想让领导提拔你也很简单,把下面几件事做扎实就可以实现你的这个想法,即使没有岗位,领导也会创造岗位提拔你。

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