下峪口矿掘进二区农民工积极入党

张硕御月

下峪口矿掘进二区农民工积极入党

下峪口矿掘进二区党支部针对区里的实际情况，让党员当“药引子”对症下药，用爱心凝聚职工队伍，树立了党员新形象，提高了党支部的吸引力，让在几年前作工作都不愿入党的农民工，纷纷向党组织递交入了党申请书。

近年来，这个区十分注重对党员和入党积极分子的培养教育，在日常工作上，各项分配政策也向能积极发挥模范带头作用，有突出贡献的优秀党员倾斜，增强了党员的荣誉感受和责任心，使党员在区队干部与职工之间起到了一座桥梁，不但调动了党员干工作的积极性，也激发了广大协议工入党的积极性热情。连续8年来，这个区每年都发展1名农民工积极分子入党，特别是今年，已有6名农民工主动申请加入党组织。

很多新到来的农民工，区里党员对他们百般关爱，从日常生活到工作岗位，处处都体现出党员给他们亲人般的呵护。有的人没生活费了，党员主动给他们资助，有的人思想上有了情绪，党员主动出面调和，有人在工作上遇到麻烦，党员放下手中的活，先帮他们理顺，在他们当中，党员崇高的形象就是在每一天发生的每一件小事上树立起来的，区里很多人都萌生了加入党组织的愿望。

该区有一名班长，工作积极性很高，深受职工尊重。但一段时间以来不知什么原因，班长也不愿意干，工作吊儿郎当，区领导找他谈心他带搭不理，书记就派党员李秀文找他谈心。这位班长平时对区里党员很崇敬，就说出了掏心窝子的话：“为什么干一样的活，一个月下来人家拿1000分，而我们班只能拿700分呢？让我怎么给班组人员交代。”摸透其心思，刘秀文拿出当月的考核记录查究竟，原来是安全质量标准化没其他班组搞得好，按照区队考核制度，扣了他班300分。经过一番解释和开导，那位班长弄清了原来是自己班组的原因，打消了对区上领导分配不公平的顾虑。思想上的疙瘩解开了，这名班组长的工作又来了劲头，工程质量月月达到优良品，至今再没出现过挨扣现象。

前不久，就是这个区在给2—1回风大巷运料那段时间，工人每班靠人拉肩扛，从料场把一根根管子、滚筒、风钻等材料设备运送到距工作现场1公里多的地方，每班下来工人都喊叫累。在这种情况下，共产党员潘满娃主动请缨，带领6个人专门供料和拉运设备，不仅供料及时，还缓解了职工情绪。大家看到当月掘进近300米的工作成绩时，对党员关键时候站出来、顶上去的工作作风无不敬佩。

该区党员模范带头作用的发挥，凝聚着全队职工的心，全区掘进进尺记录不断的刷新，从最初的月进尺130米半煤岩到260米，再到4215进顺月进尺302米全局最高记录，无不凝聚着区里每名党员的汗水。这个区党支部连续3年被公司评为六好党支部；去年，潘满娃获陕煤化集团公司六好共产党员称号；前不久，区党支部又被矿上评为“四强“党支部。（陈凤鸣 马麦丽）

韩城矿业公司党委宣传部