玉柴集团高技能蓝领也拿高年薪

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         中工网讯 （通讯员朱小洁 记者杨兆敏）近日，玉柴集团举行了2010年职业技能大赛表彰大会，表彰了在第6届“振兴杯”全国青年职业技能大赛、广西“玉柴杯”铸造工技能竞赛、玉柴集团2010年职业技能大赛等几级竞赛中获奖的玉柴选手以及大赛优秀组织单位。大赛获奖选手个人奖金最高可达2万元。
    据了解，玉柴每年都要举行一次职业技能大赛，对获得工种前3名的选手直接授予“技术标兵”或“技术能手”称号，并选送参加全区或全国职业技能大赛。今年，玉柴就派出张学斌等3位选手参加第6届“振兴杯”全国青年职业技能大赛，成绩均在全国前12名，其中张学斌获机修钳工全国第9名，助力广西代表团获得团体第8名。
    历时5个多月的本年度大赛，共有12个工种、近500名选手参与，并实现了3大突破，即参加全国级技能赛事名次提高首进前十、承办广西首次高规格的铸造工技能大赛并大获成功、举办的技能大赛工种项目创历年最多覆盖面最广。
    据介绍，近年来，玉柴以建设“创造性的劳动群体”的团队建设目标，重视培养高技能人才，通过成立玉柴技师协会、每年举办职业技能大赛等方式，以赛促学，搭建了立体式的技能人才培养平台。
    玉柴集团公司董事局主席晏平视工人技师为“玉柴的宝贝”，高度重视工人技师的培养和选拔。玉柴成立了行业首家技师协会，由晏平担任名誉会长。技师协会活动丰富多彩，通过开展师带徒、生产现场研讨、技术经验共享、外地学习取经等活动，在提升工人的技术水平、建设“创造性的劳动群体”中发挥了重要的作用。目前，玉柴集团拥有近800人组成的庞大的技师队伍。
    为了激励广大技术工人立足岗位，更好地发挥高技能人才的示范带头作用，玉柴还出台了《拔尖技师奖励制度》，对拔尖技师人才进行重奖。今年3月，玉柴以百万重金重奖高技能人才，并聘陈金元、零智勇等一批技师为各个领域的首席技能大师，让这些高技能的蓝领也步入了拿高年薪的时代。