江西省吉安市吉州区总推进工会职工服务站点网格化建设显成效

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        中工网讯 今年以来，江西省吉安市吉州区总工会大力推进工会职工服务站点建设，融入“互联网+”思维，充分利用便民服务中心和社区资源，在区职工服务中心的基础上，精准服务职工需求，将服务工作网络延伸至街（镇）、社区（工业园区）、企业，逐步向基层工会发展，努力把各级服务站点打造成“实体、网站、微信”三位一体服务平台，真正使工会维权阵地前移，实现在家门口入会、维权等工作便利。目前，工会职工服务站点网格化格局已渐形成，小小“职工之家”如群星璀璨，成为维护职工权益的“第一方阵”。

　　发挥处在工作一线的优势，积极落实协调劳动关系三方、工会与政府联席会议制度，推动构建工会参与社会治理各项制度机制建设。在调整产业结构、企业转型发展、化解产能过剩中涉及职工权益问题上发挥娘家人作用。利用“互联网+”、“微信”等媒体进行立体宣传。结合“法律七进”深入乡镇、企业、社区现场宣传；利用元旦、春节等农民工返乡潮，在客运车站、人流聚集地集中宣传；广泛组织干部职工参与法律知识竞赛，多层次广角度解读《劳动法》《工会法》《职工权益保护法》等法律法规知识，不断提高职工（农民工）尊法、学法、守法、用法的能力。分别与省总工会干训中心、区司法局联合，对全区基层工会干部分期进行培训，不断拓宽基层工会干部的视野，强化工会干部的政策水平及维权能力。

　　与此同时，积极推动建立健全企业劳动关系合同制度，工资集体协商制度，工会劳动法律监督制度，职工法律援助制度，让工会法律援助公开透明运行。深化厂务公开民主管理，开好职代会，保障并落实广大职工的知情权、参与权、表达权、监督权，切实维护职工的民主政治权利。特别是在收入分配、职工奖罚、困难救助等涉及职工切身利益的事项中有效维护职工权益。在劳动争议多发、职工权益易受损害的行业作为重点领域，对维权能力较弱的农民工、困难职工作为重点对象，把解决拖欠职工工资、工伤事故赔偿等劳动争议作为重点案件；把维护职工（农民工）权益，“不让农民工流汗又流泪”，不断发挥工会服务站点作用，叫响做实“维护权益有工会”。