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领导下基层关键看“实际效果”

发表于 2010-10-20 23:20:01 | 查看全部 |阅读模式

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领导下基层关键看“实际效果”
重庆能源松藻电力公司 周庆
      1011日,习近平同志在与中央和国家机关到省区市交流任职干部培训班学员座谈时要求中青年干部身心向下。他强调:党的政策怎么好其实老百姓并不怎么关注,老百姓关注的是这个政策是否能切实改善他们的生活。所以中青年干部必须要注重在基层培养实干的精神,多干实事,少说空话。把党的惠民政策落实好,把党的各项制度贯彻好。让老百姓看到党员干部的实干精神,并最终看到你的努力到底有什么实际效果。
    习近平同志一语道出了我们一线员工对领导下基层的期望,我们关键是要看 “实际效果”,看您来基层是不是真正抓实了安全生产,是不是立足于民为我们解决了难题,是不是到基层来与我们交心换心做我们的领路人。如果和河南平禹煤矿一样,两年时间同一矿井同一作业面一再发生煤与瓦斯突出事故,试问:37名遇难的矿工兄弟会对一同下井的该矿副总工程师表示满意吗?。
    我们需要领导下基层来真正抓实安全。安全是一切工作的前提,是最大的效益。我们一线员工决不希望领导下基层来“被陪死”,而是相信领导 “来共生”。我们真心希望领导不是简单来基层走走看看,而是能够把员工的安全放在心上,对员工受到的伤害能够感同身受,认真找出安全隐患,制定出防范措施,为员工生命筑起安全“防火墙”。 我们也热切的盼望领导能够给我们带来科学的管理方法,先进的设备和技术,真正帮助我们制服事故这条“恶虎”。
    我们也需要领导下基层来着力改善民生。希望领导能够立足于民,到基层了解我们一线员工的工作和生活环境,感受我们一线工人最真实的工作和生活状态。能够认真的听取大家的意见建议,即使有些牢骚也希望您“大肚能容”,耐心的听大家倒倒“苦水”。对员工工作上生活确实存在的困难能够给予实际的帮助。即使一时不能解决的难题,也希望领导能够帮忙出点子,想办法,争取逐步改善。
    我们还需要领导到基层来指导我们成材。我们一线工人有可能学历不高,职称不够,但是我们其中也不乏踏实肯干,努力上进,具备一定才能的“人才。领导能够来到基层,对我们一线员工来说,是一个最好的表现机会,我们会卯足劲大干、苦干、巧干。我们真心希望领导能够给予我们关注,欣赏我们的才能,指导我们成长。如果领导能够在基层与我们交心,用慧眼发掘我们的闪光点,并给予我们公平竞争的机会,我们一定会更加努力决不辜负您的信任。
    我们相信,领导下基层如果能够做到身心同下,多干实事,少说空话,那么必然能够取得良好的“实际效果”。
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发表于 2010-10-20 23:24:35 | 查看全部
   朴实的诉求,真诚的表白!
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 楼主| 发表于 2010-10-20 23:48:20 | 查看全部
感谢王老师关注
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发表于 2010-10-21 09:03:39 | 查看全部
好稿子,向周老师学习了
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发表于 2010-10-25 10:22:29 | 查看全部
   祝贺
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