无锡：用鲜活案例激发产改动力

dongzi

近日，新时代无锡产业工人队伍建设改革联席会议办公室汇编《“推动职工赋能成长、打通职业发展通道”无锡产业工人队伍建设改革优秀案例》，并在全市产改工作培训班下发。

产改试点以来，无锡各试点企业单位主动作为，为产业工人成长搭舞台、创新建平台、晋升拓渠道，涌现出诸如红豆集团打破晋升“天花板”、SK海力士半导体（中国）有限公司畅通发展“双通道”等一批生动鲜活案例。经基层推荐申报，市产改办遴选出21个具有强烈的问题导向、鲜明的实践特征和广泛的示范效应的案例汇编成《“推动职工赋能成长、打通职业发展通道”无锡产业工人队伍建设改革优秀案例》，供各试点单位乃至全市企业学习借鉴。

市委、市政府出台《关于加强推进职业教育现代化的实施意见》等，市委办公室、市政府办公室印发《关于进一步弘扬工匠精神加强技能人才队伍建设的实施意见》，市政府办公室印发《无锡市职业技能提升行动实施方案（2019-2021年）》等文件。大力实施职业技能提升行动，开展企业职工岗位技能和紧缺型高技能人才培训，给予获得国家职业资格、技能等级证书职工培训补贴，发放技能提升资金1.27亿元，发放各类培训补贴1.32亿元，开展补贴性职业技能培训29万人次，2.77万人取得了职业资格（或技能等级）证书。