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新征途竞风流——梨园坝煤矿建设侧记

发表于 2010-12-9 10:45:20 | 查看全部 |阅读模式

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新征途竞风流
——梨园坝煤矿建设侧记

罗永秀
    1975年前,濒临绝境的红军,迈开双脚,从瑞金到陕北,长征二万五千里。红一军团8000余人过綦江,以佯攻重庆之势,确保遵义会议胜利召开,实现战略转移意图。红军在綦江境内实现了历史性的华丽转身,

    綦江石壕,成为中央红军长征经过重庆的唯一地方。

    《綦江县志》记述石壕,“地介川黔,山高地险,历尽兵事”。綦江石壕地呈长条形,处于娄山支脉尾端,古夜郎国腹地,海拔900余米。

    如今,一群不屈不挠的恒宇人,踏着红军的足迹在这里开疆辟土。经过两年多的努力,漂亮的办公大楼、员工宿舍楼拔地而。一个现代化矿井——梨园坝煤矿已经初具伫型。

    号角响 迈开长征新步伐

    为了让更多的矿区群众过上幸福富裕的生活,2006年,煤电公司提出了“做强做大做富”目标。今年,煤电公司又提出了“千万吨矿区、百万千瓦发电能力、一亿立方米瓦斯液化”新的战略目标。煤电公司正以勇立潮头,踏浪而歌之势 实现着一年一个跨越。

    建千万吨煤炭生产基地,煤电公司领导班子意识到:除了现有矿井的技改扩能,新建矿井势在必行。2006年,由重庆松藻煤电有限责任公司(控股51%)和华能能源交通产业控股有限公司(参股49%)成了重庆恒宇矿业有限公司。目标是在松藻矿区共同投资建设和经营煤炭产量为60万吨/年的小渔沱煤矿和55万吨/年的梨园坝煤矿,投资期初注册资本金6000万元。

    2008年6月第一届董事会第六次会议,全体股东董事会成员表决同意,先后在梨园坝井田贵州境内收购整合五个小矿,在贵州成立了全资子公司——习水大丰矿业有限公司。

    恒宇公司下辖的小渔沱煤矿和梨园坝煤矿先后在2008年如期开工。在施工了一年后,2009年,因证照不全,小渔沱煤矿被迫停了下来。恒宇公司领导班子决定:抽调精兵强将开始小渔沱煤矿的办证工作。全公司集中力量建设梨园坝煤矿。力争在2013年投产,为煤电公司““千百亿”战略目标添砖加瓦。

    创业难 克难攻坚竞风流

    梨园坝煤矿矿井设计生产能力为55万吨/年,井田储量9856.5万吨,其中梨园坝井田8841.8万吨,张狮坝井田1014.7万吨;贵州境内5418.6万吨,重庆境内4437.9万吨;矿井可采储量6668.5万吨,其中贵州境内3997.2万吨,重庆境内2671.3万吨。矿井服务年限为52.9年。

    经过三次整合后,恒宇公司全体员工驻进了梨园坝煤矿建设现场,开始了建设新矿井的艰苦创业。

    没有地方住,恒宇人就住“干打垒房、临时活动板房内。尽管条件艰苦,员工却没有怨言。为了搞好安全生产,恒宇公司在质量标准化上狠下功夫。将质量标准化达等级作为新井建设的头等大事来抓。梨园坝煤矿结合实际,制订了矿井安全质量标准化达标规划,全年的总体目标是梨园坝煤矿安全质量标准化达一级。在一二季度的安全质量标准化检查中,梨园坝矿的安全质量标准化没有达等级。恒宇公司梨园坝矿一班人开始找差距,添措施,完善了相关的管理办法、制度;补充、修改、完善各项基础管理台帐。对照标准、查找施工现场存在的具体问题,组织整改、完善。并定期组织检查、现场督促、指导整改。同时加大对现场的执法力度,业主方与施工单位全面配合,共同抓好现场控制。

    为了建立安全质量标准化动态达标机制,实现规划目标。该公司实行严考核,逗硬奖惩,采取每月定期、不定期专业检查。检查地点由督查办公室负责人随机决定,实行动态验收、动态达标。检查、验收结果与施工单位的工程实行月结挂钩,与员工绩效挂钩。功夫不负有心人,在三季度质量标准化检查中,梨园坝煤矿质量标准化达二级标准。实现了新井建设质的飞跃。

    2006年,恒宇公司只有员工10多个人。今年4月,恒宇公司面向社会开始了第一次大招工。经过严格的面试、体检、文化考试等层层筛选。4月5日, 首批239名新员工进矿,在梨园坝煤矿活动板房前的院坝内举行隆重而简单的迎仪式.董事长徐在强高兴地说:恒宇公司有了员工就有了希望。

    恒宇公司以“提高员工技能,创和谐团队“为契机。大力开展技能竞赛和师带徒活动,打造一支能吃苦、有战斗力、技术精湛、团结和谐的员工队伍。恒宇公司制定了办法和措施。实行人才培养奖励制度。根据新员工的知识技术接受程度,分期分批定时定额完成培养计划。将员工技能成熟进度与管理者的绩效挂钩。经过半年的努力,200多名员工成熟了。成为了建设的主力军。梨园坝矿北进风井+550大巷遇水患。200多名员工发言特别能战斗的作风,苦战3个月,为企业挽回损失1000万元。为建设赢得了时间。

    2010年是建设的关键年,经过精心组织,梨园坝煤矿的井巷工程、安装工程、地面建设、投资计划等都是按期完成任务。

    按照地面环境优美化、员工居住标准化、办公现代化的建设标准。截止今年11月,梨园坝煤矿四栋单工宿舍,一栋办公楼,一栋员工食堂相继竣工。

    蓝图绘 超越腾飞看今朝

    随着建设的逐步推进,梨园坝煤矿的发展轮廓更加晰,使恒宇人激情迸发、热血沸腾。在亘古绵长的大娄山脚下,一个新型的现代化矿井即将崛起。

    据恒宇公司总工程师张安坤介绍。恒宇公司将围绕打造本质安全矿井,以创建机械化、自动化、信息化、智能化矿井,加快新技术、新工艺、新设备、新材料、新方法的在梨园坝矿的推广应用。将抓好现代化采煤、掘进、支护设备的技术攻关,建成综合自动化集成中心,实现井下无线通讯和人员定位系统,井上下皮带机集中控制;变电所、泵房无人值守、远程控制,通风、瓦斯实现集中监控,建成后梨园坝煤矿将实现真正的四化,即“采掘机械化、运输连续化、监控智能化、操作无人化”。为安全生产提供坚实的保障。

    该公司在建设初期,就把地面环境建设同步规划。矿山绿化按照总体安排,坚持高起点规划,大力度投入,高质量实施。今年9月,恒宇公司办公楼竣工,恒宇公司投入200万元搞地面环境建设,按照“一年三季有花,四季常青”标准进行栽花种草。笔者相信,在几个月后的梨园坝煤矿,随便走进矿区的任何一个角落,到处都是郁郁葱葱的花草树木。这里的矿区绿地成片,杨柳成行,到处花团锦簇,水泥路面一尘不染。到了晚上,各种灯光打开,矿区更加靓丽。

    2013年梨园坝煤矿要实现按期投产。前途是光明的,道路还很曲折,开拓创新的恒宇人正在艰苦奋斗,他们将一路凯歌。为恒宇公司的发展,为煤电公司“百千亿”目标做出新贡献。这一切,亦将载入煤电公司的战略发展史册!
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