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中工网讯 近年来,福建省泉州市平台经济快速发展,作为一种新经济业态,在带动就业方面发挥了积极作用,但工作方式、时间和地点的灵活性,为从业人员的劳动权益保障带来不便。为做好职工权益维护、构建和谐劳动关系,发挥集体协商协调劳动关系作用,助力电商企业发展,工会主动靠前、主动作为,积极推动电商行业集体协商合同签订。3月26日,黄塘电商行业集体协商暨集体合同签订仪式在泉州市惠安县黄塘镇塘潮电商直播梦工坊举行,黄塘镇电商协会工会联合会、电商协会以及代表职工共30人参加。泉州市总工会、市人社局,惠安县总工会等协调劳动关系三方委员会代表到场指导。
协商中,工会联合会代表就保障职工休息时间、工伤保险等劳动权益保障提出相关意见。职工代表就增加退役军人、困难群体等劳动者的就业机会和权益保障等提出相关意见。电商协会就创新形式完善职工技能培训、采用综合计时制等提出相关意见。经过1个多小时的积极协商,最终大家达成一致,现场签订集体合同。
黄塘电商协会成立于2016年,主营男鞋、石材等电商销售,现有成员企业45家,拥有职工近两百人,此次集体合同的签订对职工劳动权益维护提供了有力保障。
据了解,在泉州市、惠安县总工会指导下,黄塘镇工会联合会还将进一步探索创新服务模式,依托园区共享职工之家,做好完善服务基础设施、加强职工技能培训、组织职工外出参观学习、丰富职工文化生活等工作,让职工拥有更多获得感和幸福感。
据悉,为发挥集体协商制度协调劳动关系的基础性作用,保障职工群众的合法权益,泉州市已于2月1日至3月31日期间,开展以“稳岗留工、稳增促产、共享发展”为主题的集体协商“要约行动月”活动,并认真做实做细做好相关工作,积极引导企业、行业及区域组织通过协商的方式处理各类劳动关系问题。此次集体合同签订可作为其中一个典型,既推动了平台经济这种新业态下相关企业的用工范围和劳动保护标准等方面的集体协商工作,更营造了和谐劳动环境,助推经济健康发展。(谢秋菊 黄丹萍 李祖龙) |
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