西安人社多渠道线上招聘

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　　中工网讯4月6日，记者从西安市人力资源和社会保障局获悉，截至3月底，西安市人社局已先后举办直播带岗、直播送岗活动12场，累计提供就业岗位1.9万多个，2800多万人次在线关注，累计收到各类求职简历2.1万多份，近6000人已就业上岗。

　　今年以来，西安市人社局针对重点园区、重点行业、重点项目用工需求和重点群体高质量就业，积极拓宽线上招聘新渠道，创新服务，全力助企稳岗扩就业。

　　搭平台 多渠道联动化解“用工荒”
　　西安市人社局通过搭建公共就业服务平台，发挥重点企业用工常态化调度保障工作机制作用，及时帮助40个企业解决用工761个。实施跨区域合作，公共服务机构、人力资源服务机构协同，多渠道解决春节前后重点企业招工难问题，累计为比亚迪、中兴通讯、陕汽集团、隆基、吉利等重点企业输送蓝领工人3.2万人。

　　自1月起，西安市人社局联合市退役军人事务局、市总工会等部门，举办2021年西安市春季大型招聘暨春风行动专场招聘活动，通过“秦云就业”、西安市公共招聘网、前程无忧、丝路人才网和伯乐圈等多家线上招聘平台，为用工单位免费提供多渠道招聘信息发布服务。活动期间，共组织开展招聘会178场（其中线上167场、线下11场），发布岗位信息125万条，为服务对象提供服务19.6万人次。

　　优服务 全方位保障破解“求职难”
　　西安市人社局联合华商报社、新浪陕西、西安发布等持续推出集岗位信息发布、雇主品牌展示、就业创业指导、政策咨询宣传等为一体的“人社＋媒体＋平台＋服务”特色招聘引才服务。

　　西安市人社局针对疫情常态化防控形势下的就业招聘新形势和结构性就业矛盾，及时转变思路，变被动服务为主动保障，主动为企业和劳动者牵线搭桥。推出“帮你找工作”公益服务，在支付宝开设专栏，为求职者提供一对一公益就业指导、岗位推荐等服务，为企业提供专场式、定制式招聘服务，促进企业与劳动者精准匹配。累计参与咨询人数达1.26万人，参与活动人员中有求职意向4712人，安排面试2745人，目前已入职1454人。（据《陕西工人报》报道 陕西工人报记者 牟影影）