“工会+法院”安徽此地探索劳动争议诉调新机制

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      　来源：中工网
         中工网讯 6月，安徽省合肥市肥西县总工会和肥西县人民法院开展工作交流座谈会，商讨构建“工会+法院”劳动争议诉调对接机制。座谈会上，双方就劳动争议调解的可行性和必要性、模式的选择、机制的建立、组织保障和人员保障、调解协议的司法确认等进行交流，充分交换意见和建议。
　　今年以来，肥西县法院已经受理劳动争议案件125件，已审结92件。工会开展劳动争议调解，将有助于职工低成本、高效率维权和缓解法院审判压力，是一举多得的好事。
　　2021年是“十四五”开局之年，工会作为协调劳动关系三方成员单位，致力于在新发展格局中实现劳动关系工作高质量发展，打造“法院+工会”劳动争议预防和多元化解工作新机制，将劳动争议纠纷化解在诉前乃至诉中，省去了劳动者打官司的复杂过程，同时将法与情融合在调解过程中，实现法与情的统一，使法的实施更易于被接受，这也是工会开展这项工作的出发点。
　　此次座谈会为“工会+法院”劳动争议诉调对接机制的建立开了一个好头，下一步，双方将通过实地调研等方式，就具体事项的实施和操作进一步落实。