新官上任的第“一把火”——抓好安全（跟帖1021期）

强子

新官上任的第“一把火”——抓好安全
河北冀中能源邢台矿调度室：翟志强
    2010年底前，河北冀中能源邢台矿对各级领导层作了重大人事调整。此次“大换血”是利是弊，能否为企业“十二五”开好局，顺利实现全年规划目标，能否为各班组安全生产起到促进的作用呢？1月5日，笔者带着疑虑走进了该矿动力科四大件电工组，采访了新上任的组长张栋豪。常言道，新官上任三把火。虽然只是一个兵头将尾，但是张栋豪也为自己的第“一把火”颇费了一番脑筋。
   “我们班组共17人，岁数最大的是51岁的崔庆修，最小的是23岁的郭伟......每个人都有自己的长处和缺点”。笔者为张栋豪的记忆力感叹不已。张栋豪说，要搞好生产必须先抓安全，摸清职工的生活状况、思想动态和工作状态是抓安全的关键，首先就应时刻把班组成员放在心里，把他们当兄弟看待，悉心听取他们提出对安全管理和教育意见和建议。对每个人的脾气、性格、家庭状况等，甚至出生年月日，他都记得清清楚楚。不仅如此，他还对该组所维护的主、付井、抽、压风相关设备的名称、型号、性能等情况都了如指掌。
    我在四电组工作快十个年头了，因为当组长之前一直干群安员，所以就对安全特别敏感，虽然在我的职责范围内，没有发生过一起人身伤亡事故，但是安全并不等于没有隐患，一刻也不能放松，安全应当时时抓、事事抓、实实抓。为了严控习惯性“三违”，杜绝严重“三违”，避免事故的发生，针对安全防范措施如何及时提档升级、安全联保每班次的落实情况、不安全的人、机、环境条件在生产中时常具备的安全状况等一系列问题，我们都制定了严格的考核制度、有效的控制措施和解决的办法，利用班前会和安全会向职工传达，每天班后碰头会一总结，并作好相应记录。
   笔者在一沓厚厚的记录本中看到，除了设备日检、周检、月检、周三学习日、周五安全活动等常规记录外，该班组安全大讨论总结令笔者耳目一新，这也是邢台矿“大换血”后推出的安全预防新举措。每到月底最后几天，各区队班组都会抽出时间组织全体职工展开安全大讨论，列表评出“要我安全、我要安全、我能安全、我会安全”四类职工，并对相应的整改措施以及重点人的帮教等情况，进行点评，用文字形式作详细记录。为了这次“大换血”能够在安全方面收到切实成效，该矿安检科专门成立了督查小组，不定期对各单位展开检查。促使每一职工执行好制度、落实好措施，力求管理无漏洞、操作无违章，行为无过失，促使安全生产向可防可控转变。

强子

感谢连老师加亮操作！

yangzhen

强子

引用第2楼yangzhen于2011-01-05 23:17发表的  :
  

感谢杨振老师捧场