山东能源集团：安全生产攻坚在行动……

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能源集团启动安全生产攻坚行动以来，能源集团各专业公司、各单位迅速落实会议精神，启动安全生产攻坚行动，结合自身实际，坚持问题导向，采取断然措施，拿出硬招实招，切实排查消除安全隐患，确保工作真正落地，打赢安全“翻身仗”。


兖州煤业兴隆庄矿把“安全”放在一切工作首位，深刻吸取近年来事故教训，以打破常规的工作模式强势落实安全生产攻坚行动各项要求。统一思想、凝聚共识，巩固安全思想基础，坚持将安全生产标准化建设作为矿井安全和队伍建设的基础工程，以大排查大整治为抓手，深化安全生产专项整治三年行动，对典型性、苗头性和重复出现的问题，及时剖析原因，制定整改措施，奋力推进安全生产攻坚行动落地落实。（李振）


兖州煤业东滩矿利用班前会进行宣誓活动，大力营造从严管理的安全生产氛围，让安全生产思想真正根植到每一个人心中，激励职工用安全规章制度规范自己工作中的行为，立足本职工作岗位履行安全责任和义务，不断提升职工安全生产意识，牢固树立安全生产红线意识，使安全理念内化于心、外化于行，切实筑牢矿井第一道防线。（邱长鹏 周旭）


新矿集团新巨龙公司精心组织，突出重点，持续开展灾害防治、加速智能化矿井建设、推动安全生产标准化建设，不断完善管控体系、安全制度体系，深入实施安全网格化管理，严格遵守好新《安全生产法》，开展安全管理流程再造重塑，实行安全制度清单化管理，确保“安全攻坚”工作扎实开展取得成效，力争实现下半年安全生产目标。（陈爱民 张烨 金鑫）


枣矿集团柴里矿围绕安全攻坚行动主题，始终坚持管理、装备、素质、系统并重，持续从严加强安全管理，多措并举抓好现场管控，不断创新安全管理工作的新举措、新机制，坚定不移守住安全红线、稳定底线、环保生命线，正确处理安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，时刻保持安全定力，抓落实、抓管理、抓提升，确保各项工作落到实处。（刘光贤）


枣矿集团蒋庄矿实施以“自主、自治、自觉、自动”为主要内容的员工安全“四自管理”，不断提升全员自主保安能力，坚持一切以安全为前提，定期组织“剖析式”安全大检查、正反面现场会等形式，加大安全生产标准化奖惩力度，激发基层单位抓标准化的积极性和主动性，坚定不移守住安全生产红线。（尹丽君）


枣矿集团付煤公司以安全生产攻坚行动为抓手，突出从严从细从实，开展“查隐患、履职责、保安全”活动，在源头治理、现场管控和标准升级上加力发力，进一步夯实责任链条，严格落实《风险辨识》《隐患排查治理》《薄弱人物管控》‘三个清单’管理，以贯彻新《安全生产法》为契机，强化红线意识，加强重大安全隐患排查力度，不断提高矿井本质安全保障能力。（马森）


临矿集团王楼矿牢固聚焦安全宣教、转变作风、强化管理、防治灾害“四个突破”做文章，点面结合带动安全生产攻坚行动全面起势。深入开展安全生产专项整治和安全风险隐患大排查大整治行动，彻底解决排查整治严不起来、深不下去、看不到、管不到等问题，以责任落实不断织密安全网，始终坚持一切灾害可防可控可治，全方位提升冲击地压、水、火、瓦斯等灾害治理能力，以系统治理、区域治理相结合的方式不断增强安全主动权，不断提升矿井标准化水平，增强矿井防灾、抗灾、治灾能力，为矿井安全生产保驾护航。（朱来路）


临矿集团彭庄矿制定《安全生产集中攻坚行动实施方案》，采取专业主导、阶段推进、重点攻坚的方式，重点对6个专业19项重点难点问题，全面展开集中攻坚行动，制订了“时间表”，明确了“路线图”，挂图作战，严格按照实施方案迅速推进，确保安全生产攻坚行动扎实开展，走深走实。（王迎春）


鲁南化工迅速启动安全生产攻坚行动，从思想深处全面开展“六个深刻反思”，坚决树牢“六个观念”，严格落实安全生产攻坚行动的“2356”总体思路，压实各级安全责任，强化《新安全生产法》等法规培训，提高现场安全风险防控能力，认真吸取近期各类安全事故教训，针对安全重点工作和现场关键环节，强化问题导向，切实把防控措施抓细抓实抓到位，坚定不移实现全年安全生产目标。（李芬）


鄂尔多斯能化公司迅速在全体干部职工中掀起宣贯学习会议精神的热潮。结合工作实际，开展好安全专项整治回头看，持续抓好区队班组建设和职工教育培训工作，进一步提升干部职工的业务素质。加强安全生产标准化管理体系建设，确保高位动态达标。（徐继军）


未来能源煤制油分公司召开专题会议，要求各级组织和干部职工要认真学习领会李伟董事长系列讲话精神，以决战决胜的勇毅执着、以“不破楼兰誓不还”的信心决心，以务实高效的态度作风、管用实用的思路举措，确保把今天作出的安全“承诺”变成长治久安的“现实”，奋力担当作为，凭实干，创实效，为胜利实现全年各项任务目标奠定坚实基础。（马建雄）


龙矿集团梁家矿全面开启安全生产攻坚行动，重点整治“看惯了、听惯了”的思想顽疾和作风漂浮现象，切实把安全责任扛在肩上、落到实处。重新修订完善全矿全岗位安全清单，结合井下各区队施工地点和安全管控重点不同，组织开展“岗前安全宣誓”“班前案例警示教育”“岗位风险评估”活动，并结合“危险镜头回顾”活动、“讲述我的安全故事”“安全提问套餐”等常态化的安全活动，提升了全员抓安全的政治认同、情感认同和思想认同，形成了齐抓共管的“磁场效应”。（刘立利）


龙矿集团热电管理分公司立足特殊时期安全生产管控，把抓好安全生产作为重要的政治担当、重大的政治责任来压实压牢，提升全员责任担当，坚持“一票否决”制度，压实领导干部安全责任、企业主体责任、部门监管责任、全员安全责任“四个责任”，强化安全绩效与管理责任关联度，做到凡事有责、出事问责，抓好安全生产工作。（王耀伟）


肥矿集团陈蛮庄矿贯彻落实能源集团安全生产攻坚行动启动会议精神，将新入矿队伍、新入矿职工及内部调整班子区队纳入重点管控，加大对大倾角防飞矸、贯通预透、巷道扩修、零星岗点、边远地点的管控力度，充分发挥“三支队伍”关键人员作用，严格依规按章作业。各级管理人员提高思想认知，及时更新完善标准制度，不折不扣抓好落实，确保不出现任何问题。（王磊荣）


肥矿集团梁宝寺矿认真贯彻落实能源集团安全生产攻坚行动启动会精神，深入查找安全制度体系、生产技术管理、重大灾害防治、隐患排查治理、基层基础管理等方面存在的问题和不足，研究下一步安全管理思路举措。严格落实安全生产攻坚行动“2356”总体思路；系统梳理矿井事故案例，使警示教育入脑入心；创新安全管理制度和考核奖惩体系，务求实效，严格技术管理；按照“专业定计划，区队抓落实，安监抓监督”，抓好实操等针对性培训；把安全工作与“团结一致向前看，凝心聚力谋发展”主题教育活动结合起来，奋力担当作为，进一步夯实安全基础。（李凌云）


肥矿集团曹庄矿以新《安全生产法》宣贯为契机，坚决树牢“六个观念”，全面落实各项安全工作措施。聚焦薄弱环节，常态化开展安全隐患大排查，严格排查整治各个隐患风险点，建立问题整改台账，实行分级管控、精准施策、专项治理，确保实现岗位安全精准治理。加强专业技术安全管理，针对安全重点工作和现场关键环节，强化问题导向，明确责任分工，切实把防控措施抓细抓实抓到位，坚定不移实现全年安全生产目标。（夏秀华）


肥矿集团曹庄矿五举矿充分利用早调度会、安全办公会、班前班会、职工学习日等时机，认真安全生产会议精神宣贯工作，引导干部职工对安全生产的极端重要性再认识、再强化、再提升，真正让职工把会议精神转化为抓好安全生产攻坚的具体行动。加强安全培训，要求各单位部门制定安全知识学习计划，拉清单、列明细，确保全矿干部职工学深、学细、学到位，把所学运用到实际工作中，真正达到学以致用、学用结合。强化专业技术安全管理，针对安全重点工作和现场关键环节，强化问题导向，明确责任分工，把各项措施抓细抓实抓到位。（杨永长）


肥矿集团供电部坚持问题导向，强化措施落实，全力提升供电安全保障能力。以新《安全生产法》宣贯为契机，坚决树牢“六个观念”，严格落实安全生产攻坚行动的“2356”总体思路，明确安全生产主体责任，对安全生产工作进行“再认识、再梳理、再深化”，让安全责任意识和安全法律法规条文入心入脑、落地生根。创新考核奖惩体系和后备人员培育体系，实现安全管理工作全面提升。强力排查隐患，对供电线路逐条逐基巡视检查，查出隐患问题一一落实整改。（李正军）


肥矿集团聚隆公司认真落实能源集团安全生产攻坚行动启动会精神，狠抓各岗位职工安全技能素质提升。8月份以来，该公司分两批对18名在职员工进行《安全生产法》测试，取得人均97分的良好成绩。坚持利用早会时间系统学习习近平总书记关于安全生产重要论述及上级关于加强安全生产工作的系列文件指示精神，让干部职工充分认识安全工作的极端重要性，树牢“安全高于一切、重于一切、先于一切、决定一切”理念。注重强化《安全生产法》学习掌握，结合实际互动交流，充分调动全员学习积极性、主动性，全面提升对安全法律法规知识的理解应用，确保安全形势持续稳定。（韩玉）