内蒙古巴林右旗总工会组织开展劳动争议多元化解机制线上培训班

zj66

　 　中工网讯 9月15日，内蒙古赤峰市巴林右旗总工会组织开展劳动争议多元化解机制线上培训班。
　　通过在线培训，大家更加深入了解了新时代劳动争议案件的特点，争议主体多元化、纠纷内容多样化；从普通的劳动者、到管理人员、技术人员、等其他职业群体多元化纠纷案件；再到纠纷内容多样化：从单一的拖欠薪资、到养老保险、工伤保险、生育保险、以及年休假工资等纠纷；从单一诉求、到多种诉求的叠加，多元化解矛盾纠纷机制对社会和谐稳定发展具有重大意义。
　　培训会议要求，企业要加强矛盾纠纷源头预防、前端化解、关口把控；要建立早发现、早预防、早化解、早稳控机制；调解人员必须具备专业法律知识，明确纠纷的评判标准；各企业调解员在遇到劳动争议案件时不仅需要适用法律法规进行是非评判，更需要在合理的范围内促成调解。
　　培训会议上，大家纷纷表示，要不断加强学习，切实掌握新时代劳动争议调解的相关技能，要对不同劳动争议案件的事实了解和把控，针对事件的内容，公平公正、合理合法进行调解，让当事人双方对问题进行重新认识和沟通，使双方明白采用调解可以实现双赢。

zj66

可以实现双赢