让职称评审发挥正向激励作用

为生歌唱

原标题：让职称评审发挥正向激励作用

　　来自人力资源社会保障部的消息称，涉及全国约8000万专业技术人才的职称制度改革的重点任务已完成，历经5年形成的包括中小学教师、高校教师、医护人员等在内的27个职称系列的改革指导意见将公布落实。这些指导意见是对中办、国办于2016年印发的《关于深化职称制度改革的意见》的贯彻和细化，旨在构建一个人才不断涌现和进取的适宜环境。

　　职称评审，是人才评价和激励制度。现实中，人才评价的结果，往往与实际利益联系在一起，因而成为人们普遍关心的问题。人才评价标准合理否、合情否，评审过程和结果公正否，都决定了职称评审制度的激励作用大小以及导向的正反。而27个职称系列改革指导意见正关系到人才评价标准的确立，是职称评审的基础。

　　这次职称制度改革的目的在于健全制度体系，完善评价标准，创新评价机制，着重解决评价标准不合理、一刀切等问题。解决这些问题，将有利于发挥职称评审的正向激励作用。（伍羟）