马上注册!
您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?注册
×
【1026期跟帖】
“复制”更多的万福志
王建
“什么是榜样,榜样就在身边?”“光羡慕不行,咱得把这次万福志获得‘全国煤矿十佳群监员’、‘全国五一劳动奖章’的好消息转化为好效应?”春节前夕,兖矿集团10万班组群众安全工作的的优秀代表、东滩矿综掘二区检修二班群监员万福志,成为该矿建成投产21周年第一个走进人民大会堂领奖台的普通工人。这一消息让万福志所在班组班长杨继来兴奋不已。
2月15日晚8:00,笔者找到到早中班升井不久的杨继来,他告诉笔者,矿上春节放假几天,他一直想一个问题:“去年俺们综掘二区克服了半煤岩巷道掘进,压力大、断层多、夹矸厚、地质构造复杂等困难,安全优质掘进7626米,并创出半煤岩单巷班进29米的新记录。矿上今年要巩固年进8000米和6000米综掘队,力争建成一个年进10000米和8000米的综掘队,作为掘进的‘先头部队’,安全检修很重要。班组有10个人,如何让万福志效应呈最大辐射状,人人都成为万福志,这是我的愿望?
2月16日上午10:30,一踏进会议室,杨继来就迫不及待地召集了全班成员,就发挥万福志效应打开了话题,一听杨班长引出的话题,大家不约而同地说:我们都想一块去了。
“我们可不能像从前那样,一定要精气神满满的,安全检修的标准高高的。首先要充分发挥万福志作用,辐射万福志效应,建设安全班组,实现预控管理。工作前对现场隐患进行排查确认后再施工,工作中对操作行为和工作程序确认检查后方可执行,工作完毕后对现场作业环境再检查确认才离开。同时我们要严格执行隐患排查制度,班长每班排查一次现场隐患,职工每岗排查一次现场的隐患,切实把隐患消灭在萌芽状态,通过预控管理和三级隐患排查制度将达到现场隐患的全面预控,达到遵章守纪的目的。”大家异口同声。
“咱们的大明星也得表个态啊!”杨继来看着坐在一旁脸上泛起红晕的万福志。万福志挠挠头,腼腆地说:“俺有三个期盼。一是期盼大家伙多理解俺的工作。发现违章乱操作的事叫停,大家别烦躁;得罪了人,招惹了骂,大家多理解。二是期盼大家多学习安全知识和业务技术,每个人多拿几个上岗证,个个都成多面手!第三个期盼就是,自己多学习,真正成为班组安全管理的‘行家里手’”。
杨继来说:“好,我们班今后就不叫检修二班了,改为万福志班!大家同不同意!”“同意!”万福志在举起的9个拳头中露出了笑脸。 |