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[align=justify]|   杨婷化学检验创新工作室成立于2016年10年，以取得国家技师职业资格并参加过两届全国石油和化工行业化学检验工大赛的技能人才杨婷同志的名字命名。2017年被授予“乌鲁木齐市杨婷化学检验技能大师工作室”。工作室现共有成员10名，是一群有着共同的目标和有着创新思维的有志之士组成，他们所擅长的领域涉及实验室实验技术、实验室体系管理、精密仪器分析、在线设备管理等领域。工作室下设8个QC攻关小组，自工作室成立5年来，共申请实用新型专利13项，发明专利2项；获得中国石油和化学工业联合会QC课题一等奖3项，二等奖2项，新疆维吾尔自治区质量协会QC课题一等奖3项，二等奖4项，三等奖2项；完成技术攻关项目共601项，为公司节约成本达500万元。 |
[align=justify]|   2011年6月5日分析乙炔筒仓和提升机内氧含量的日子又到了。采样人员李红穿上连体防护服，戴上防尘口罩和安全帽，把自己包裹的像一个大粽子，在分析室内走来走去就是不出门，班长杨婷见此状便上前问：“你是哪里不舒服吗？为什么现在还不出门？” 李红支支吾吾的说：“我在给自己做思想工作。”“采个样还要做思想工作，你也太可笑了吧？”在一旁写记录的华丽说。此时的李红忍不住委屈地说：“那个采样口，在十三四层楼高的地方，楼梯那么陡峭，车间里还到处都是电石灰，伸手不见五指，我实在是没勇气去那样的地方，可是又不得不去。”听到这儿，杨婷便穿戴好劳动保护用品，带上取样器具，消失在了炎炎烈日之中，她边走边发誓，一定要想办法改变现状。目的一是保障员工的职业健康，二是减轻员工工作量，三是及时给车间提供准确可靠数据。 |
[align=justify]|   取样事件结束后，杨婷便把自己的想法反映给了部门领导，并得到了领导的大力支持！在接下来的日子里，她利用业余时间，翻阅各种资料，学习国内外同行业先进技术。历时一年终于找到了适用于新疆华泰公司检测乙炔含量的在线检测设备，经上千组数据对比分析后，2012年12月25日两个检测乙炔含量的在线分析小屋顺利运行，大家都向她竖起了大拇指。李红激动地说：“我以后再也不用把自己包成粽子了！”而在一旁的杨婷只是微笑着说：“这是我应该做的！”正是因为她这种积极探索求创新的精神，使得她于2016年10月正式担任了创新工作室的领衔人。 |
[align=justify]|   随着经济的快速发展，企业的不断壮大，对员工的综合素质提出了更高的要求。有些员工学习能力强，适应能力强，可以很好的跟上企业步伐。然而，有些员工却面临着“本领恐慌”，新方法不会用，老方法不适用，处境异常尴尬。为使这些员工紧跟企业步伐，杨婷不但自己与时俱进，学习先进技术，还想方设法带领大家一起进步。 |
[align=justify]|   2019年12月23日16时，师徒签约仪式在工作室如火如荼地举行。签约席上，师傅以诚相待，徒弟信心百倍，满怀感恩；自2020年元月起，每个高级工以上人员准备一个自己擅长领域的小课，分批在培训日上给大家分享；另外，她还不定期组织大家开展“岗位练兵”、“吉尼斯，你就是主角”等活动，这些举措不仅给了员工充分展示自我价值的机会，还可以使大家相互学习，取长补短，不断丰富自己的知识储备，从各方面来解决员工所面临的“本领恐慌”问题。在工作室的带领下，截止2021年9月，质量管理中心已无初级工，高级工以上员工占比达到了97%，员工的技能提升了，钱包鼓了，脸上的笑容也多了，干起工作来也更起劲了。 |
|   杨婷时常跟工作室成员讲：“我们的任务之一就是要全方位地 |
[align=justify]|   杨婷说，“作为一名工作室领衔人，她的另一项重要任务就是同工作室成员一起应用科学的方法、创新的思维解决生产中遇到的痛点、难点”。 |
[align=justify]|   遇到问题，别人都唯恐避之不及，而她却赶着往前凑，就怕抓不住创新的良机。因为她非常清楚地知道，只创新才能解决问题，只有创新才能提高工作效率、只有创新才能增加员工收入。但她也知道创新成功的概率并不高，既面临着外界的压力，又存在着失败的风险。进而言之，要想推动创新首先必须营造鼓励创新、宽容失败的良好氛围。 |
[align=justify]|   2020年12月29日在工作室年底总结会上，她同工作室成员一同制定了2021年完成200项创新改善的目标。为提高大家的积极性，她提出，只要是可以提高工作效率、能节能降耗、能有效改善工作环境的小创新、小改善就不仅可以得到部门物力和人力上的大力支持，尽情发挥自己的聪明才智，还可获得相应的奖励。不仅如此，被评为“年度最佳创新者”还可获得5000元的大红包。这项决定不仅大大激发了员工的参与热情，还为工作室2021年的工作指明了方向。截止2021年10月，在工作室的带领下质量管理中心共上交创新改善257项，已超出目标15%，员工累计获得奖励达36万元，共创经济效益186万元。实实在在的改善，触手可碰的效益，丰厚的奖励，无以言表的喜悦，均化为无穷的动力激励着在岗的每一位员工。相信在杨婷化学检验创新工作室的带领下，新疆华泰重化工有限责任公司质量管理中心一定能取得更加优异的成绩。 |
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工作室成员现场指导作业
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师带徒技能考评
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领衔人讲现课
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发表于 2021-11-12 11:23:10
发表于 2021-11-12 12:46:08
发表于 2021-11-13 06:19:33
