宁波工会为新就业形态劳动者“量身定制”技能竞赛

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　    厨艺技能竞赛、城市配送车辆司机技能竞赛……今年以来，浙江省宁波市各级工会组织根据劳动竞赛安排，在技能培训、技能竞赛等方面探索创新，积极带动新业态行业企业开展各项劳动竞赛，广泛鼓励新业态就业群体参加各项劳动竞赛，不断提升新就业形态劳动者的技术技能水平，为他们发展多向赋能。
　　创造更好的发展空间
　　番茄鱼、铁板牛蛙、烤猪蹄、寿司拼盘……近日，在宁波海曙区恒一广场B1中庭，一场以“烹然心动 健康我做煮”为主题，摆满各式美食的厨艺技能大赛为围观群众奉献了精美的饕餮盛宴。这是海曙区首场街道级新就业形态劳动者工会的技能比武活动。
　　当天，来自海曙恒一广场80%的店铺，60余位工会会员，亮出自己最拿手的厨艺作品，由专业的比赛评委从色泽与形态、口味与质感、工艺与火候、营养与卫生、创意与实用等5个方面进行综合评定，决出前三名。“举办此次活动的意义在于为海曙恒一商圈内的新就业形态劳动者创造更好的发展空间，通过友谊竞赛、技术交流的方式不断提升他们的获得感、幸福感，增强职业竞争力。”海曙区段塘街道总工会负责人表示。
　　海曙恒一广场大部分商铺员工流动性强、分散游离、劳动关系复杂，为了保障他们的权利，段塘街道总工会联合海曙恒一广场商圈成立了海曙恒一广场新就业形态劳动者工会，为他们提供劳动权益保障，解决他们的后顾之忧。
　　目前，海曙恒一广场新就业形态劳动者工会已有254名工会会员，下一步还会重点聚焦商圈周边货车司机、快递员、网约送餐员、房产中介员、保安员等八大群体入会工作，实现工会组建“横向到边、纵向到底、不留空白”，为新就业形态劳动者提供点对点精 准服务。