松藻公司纪委深入开展党员安全责任区竞赛

张耀杨

   今年，公司纪委紧紧围绕公司“12345”安全总体思路，以组织领导到位、制度建设到位、措施执行到位，在全公司七对生产矿井（其中包括恒宇公司梨园坝煤矿），深入开展“党员安全责任区竞赛”活动，从而营造以人为本，齐抓共管的安全生产氛围，打赢安全工作翻身仗，实现公司安全生产状况的持续稳定好转。

    组织领导到位。公司成立了以监事会主席、纪委书记、安全副总经理为组长的竞赛工作领导小组，并要求各参赛单位要加强对活动的组织领导，周密安排和部署“党员安全责任区竞赛”活动，职能部门要加强对活动的督促、检查和指导。党组织负责人要全面抓，纪委书记要具体抓，基层党支部书记要直接抓，形成层层重视、层层抓落实的工作局面。

    制度建设到位。公司纪委提出，要根据公司“党员安全责任区竞赛考核办法”，结合本单位实际，制定切实可行的活动方案和详细的、可操作性强、便于考核的具体目标和考核办法。要组织党员签订“不三违”承诺书，规范党员违章诫勉谈话制度，建立党员安全风险、激励机制，针对性开展党员安全示范岗竞赛，制定好党员抓三违、查隐患和领导人员值班、带班、下井等各项制度，为竞赛活动有序开展奠定好基础。

    措施执行到位。公司纪委强调，今年是公司作风转变年，“党员安全责任区竞赛活动”绝不能走过场，要通过实施安全教育、培训、帮教、宣传、考核，达到安全教育好、安全培训好、安全帮教好、安全宣传好、竞赛考核好的目的。增强活动的针对性，提高活动的实际效果。

    此外，公司纪委今年加重了重伤以及重大非伤事故的考核力度。同时还对竞赛活动的考核、评比、奖励等各个方面作了明确的规定和要求。（彭 洋）