水电七局：为职工办实事解决就医难题

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笔者日前获悉，水电七局始终心系职工，用心用情用力解决看病难题，购买补充医疗保险，筑牢民生保障底线，为健康七局建设提供有力支撑。

“个人住院费用平均可以报销92％，80％的理赔来自退休职工，其中60至80岁占60％，糖尿病、高血压、冠心病发病率最高，重大疾病有年轻化趋势。”该局社会职能管理中心主任王波表示，现在看来，破解因病致贫因病返贫难题，已经初显成效，走出一条新路。

2016年开始，水电七局为职工购买补充医疗保险，先后为12万人次投保，因住院或特殊门诊享受理赔占40％，个人承担比例自2017年逐年下降，平均下降至10％以内。2021年，水电七局又拿出2000余万元，为21118名职工购买补充医疗保险，其中在职10621人，退休10497人。

对于补充医疗政策，水电七局的职工们赞不绝口，称公司为大家真正办了实事。公司职工郭师傅因肝细胞癌、肺癌、支气管炎等疾病从2018年至2021年共计住院21次，住院总费用达50万元，基本医疗和大病医疗保险报销30万元，补充医疗保险报销13万元，个人自付7万元，补充医疗保险切实减轻了他的医疗负担。退休职工李师傅，2021年因前列腺增生住院，总费用1.35万元，基本医疗、大病医疗保险报销、补充医疗保险总计报销费用1.27万元，个人自付800元……

该局社职中心社保处处长肖勇称，2021年经过与保险公司、系统开发商开会研讨，补充医疗保险报销更加便捷。住院报销资料更加简化，以往需2个月的报销，如今提速到1个月。500元的门（急）诊医疗报销，“一站式”理赔结算，最 快30分钟到账。

目前，水电七局在为职工办理基本医疗、大病医疗、补充医疗“三道”保险防线的基础上，再为职工增加“两道”保障防线；2021年，又为职工会员增加2项四川省职工互助保障计划；女职工会员还有“女职工大病互助保障计划”和“女职工大病互助保障计划-B”。