今年郑州市将新增城镇就业13万人

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        郑州日报讯记者从近日召开的全市人力资源和社会保障工作会议获悉，今年，全年城镇将新增就业13万人，新增农村劳动力转移就业3.5万人；完成技能培训40.5万人次，新增技能人才40万左右。
　　记者从会上了解到，2021年，全市人力资源社会保障事业实现“十四五”良好开局。就业创业工作取得新成效。出台支持返乡入乡创业、应对灾情疫情稳就业11条、促进高校毕业生更加充分更高质量就业等一揽子精准实用的措施。扎实开展“万人助万企”“百日千万网络招聘”等“11+N”专项就业服务活动，全市累计组织线上线下招聘会392场次，参加企业2.69万家次，提供就业岗位54.34万个，达成就业意向7.72万人。全市新增城镇就业13.63万人，完成计划的113.58%%，城镇登记失业率2.79%，保持在控制目标4%以内。全市基本养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别达到822.63万人、273.38万人、197.93万人，均超额完成年度目标任务。“人人持证、技能河南”建设深入推进，开展职业技能培训43.04万人次，新增高技能人才4.74万人。开展根治欠薪专项行动，为3.77万名农民工追发工资待遇4.89亿元。
　　今年郑州市要坚持把稳定就业作为重中之重，全力推动实现更加充分更高质量就业。全年城镇新增就业13万人，新增农村劳动力转移就业3.5万人。今年完成技能培训40.5万人次，新增技能人才40万左右（高技能人才14.3万人）。
　　把惠民共享作为根本追求，全力完善覆盖全民的社会保障体系。抓好全民参保计划攻坚行动，持续做好非公有制企业及务工农民、灵活就业人员、新业态从业人员等重点群体参保工作；抓好社会保险制度改革，提高社保待遇水平，抓好社会保险基金管理问题专项整治，切实守好老百姓的“养老钱”“保命钱”；抓好社会保险经办能力提升工程，不断提升企业和群众的办事体验。
　　把人才强市作为重要战略，全力推动人才队伍建设。完善人才招引机制，持续开展“百企百站引博行动”，完善留学回国人员相关支持政策，集成办好“人才工作一件事”。完善人才管理体制，在岗位设置、人员配备、职称评聘、收入分配等方面勇于放权、敢于放权，大力支持中原科技城建设。

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