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班组长:语言表述不清也是隐患,更是违章指挥 蒲德贵张明英图文 “魏建平班长,一季度维修设备影响多少工时?”
“直接影响的时间,不超过几小时吧!”
“班长们,知道了吗?这就是效益哟!”
3月30日,重庆能源集团石壕煤矿每一个季度开展的“金牌班长”答辩会如期举行,12名经过183个班组层层晋级评选出来的优秀班组长进入最后的角逐。
3年前,该矿把“金牌班长”评选作为基层管理人才培养对接到“班组长学校”中,实施了“金牌班长”评选活动,凡在一个季度内实现无违章、无隐患、无伤害、无事故、无质量缺陷的班组长,以自荐、他荐的方式参与评选活动。
“金牌班长”答辩活动成为班组提升管理能力的载体,进入答辩的班组长结合工作完成情况向与会者报告。同时,班组长必须接受企管科预先制定的经营管理命题剖析,还要接受26个科队的100多名管理者的“盘查”,对所有的提问进行现场作答。
“矿井四超物资运输有何规定,应该注意哪些事项?请运输班谢永班长回答。”
“超长、超宽、超高、超重物资运输必须编写《规程》,还要专人负责……”谢永的回答并没有得到领导的鼓励和与会者的掌声。
“谢永班长的表述不完整,不清楚,更不明了。”副矿长陈军直接指出问题所在,全国煤矿发生的机运事故占矿井事故的80%以上,主要原因是大家没有把它当成重点来控制,尤其是斜坡运输过程中禁止行车不行人《规程》执行不严……
答辩会开成经验交流会、班组管理分析会,许多班组长对管理者提出的“语言表述不清”是隐患一词说《法》非常赞同,安排工作,一旦语言表述不清,身边潜伏的语言隐患就是一枚安全“炸弹”。
“答辩会上都吱吱唔唔,我们在管理中都说不清,道不明,后‘患’是无穷的。”采煤624队班长肖明先说,班组管理不是“吼叫式”,规范工作语言表述也是安全。
答辩会成为班组长技术交流会、语言能力提升会、问题整改分析会,矿党委书记左其万在班组长答辩会上强调,“工作中,管理者语言表述不清楚,也会导致违章指挥行为发生,甚至还会误导员工操作,语言表述不完整存在的安全隐患更可怕!”
图片说明:
蒲德贵20110330-1:采煤621队生产罗长绪班长精彩的答辩,赢得阵阵掌声。 |
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