以职工为中心 2026年前建成服务站点200个

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（遂工）5月9日，2022年遂宁市重点民生实事暨整治“群众最不满意的10件事”活动系列新闻发布会举行，市总工会党组书记、副主席夏建军作为新闻发言人，向中省市媒体记者就市委、市政府把“新（改）建工会户外劳动者服务站点”纳入全市重点民生实事项目工作情况进行了具体解读。

据介绍，2016年以来，遂宁市各级工会组织认真践行“以职工为中心”工作理念，切实履行竭诚服务职工群众基本职责，深入贯彻落实全总、省总关于工会户外劳动者服务站点建设部署安排，投入资金150余万元，合力打造户外劳动者服务站点45个。切实解决环卫工人、出租车司机、快递员、送餐员、农民工、交警、城管等户外劳动者户外生产生活方面实际问题，常态化开展“冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、急可入厕、累可歇脚、伤可用药”等暖心服务，累计服务4万余人次，满怀真情把党政关怀、工会温暖送到基层职工群众心坎上，受到广大户外劳动者欢迎好评和社会各界肯定点赞。

2022年，全市市县两级工会组织将新（改）建服务站点纳入工作计划，拟投资68.19万元，新（改）建服务站点12个。截至目前，拟新建的11个站点已完成选址和规划设计，拟改建的1个站点已动工建设，并计划今年10月前建好投入使用。

据了解，遂宁市总工会主要通过以下举措抓实抓好户外站点建设工作：注重统筹规划、合理布局。印发《关于深入开展工会户外劳动者服务站点建设工作方案》，明确2026年以前，全市建成服务站点200个。坚持工会主导、多方共建原则，组织动员银行、邮政、电信、企业等社会力量共同参与，推动在银行邮政网点、重点生产企业、工会服务阵地、在建项目工地等地建设服务站点。注重规范管理、健全功能。印发《关于进一步加强户外劳动者服务站点管理的通知》，抓好站点标识、配置、运维“三个规范”，着力健全站点功能，真正实现站点建起来、转起来、用起来。注重多元需求、暖心服务。聚焦“喝水难、休息难、如厕难”等需求，聚焦政策、信息、沟通等需求，聚焦法律、医疗等诉求，常态化开展服务，使小阵地发挥大作用、小服务彰显大情怀，提升户外劳动者的获得感、幸福感和归属感。