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        中工网讯 据河北工人报消息,“要提高站位,深刻认识做好就业服务工作的重要性,并针对重点群体精准实施就业援助服务。要多措并举,充分发挥工会在稳就业工作中的积极作用,促进就业服务保障工作落实落地见效……”7月1日,在河北省保定市总工会举办的全市工会线上招聘工作推进会上,市人大常委会党组副书记、副主任,市总工会主席崔坤军就稳就业服务工作这样强调。市总工会党组书记、常务副主席赵武卫主持推进会,并就落实会议精神、开展好线上招聘活动提出具体要求。
为深入落实党中央“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”要求和市委、省总的相关决策部署,保定市总工会以稳就业促发展为目的,专门下发实施方案,深入开展“千企万岗促就业,勠力同心促发展”就业服务工作,不断加大就业优先政策实施力度,并出台6个方面14条具体措施,以转岗待岗职工、新就业形态劳动者、农民工、困难职工、困难职工家庭高校毕业生子女、退役军人职工、各级工会创业就业培训学员等7类群体为重点,多措并举、上下联动,为援企稳岗促就业打出工会组合拳,努力促进就业稳定和经济平稳运行。
据悉,该市总出台的14条稳就业措施主要包括,继续实施小微企业工会经费全额返还政策。深入开展集体协商和共同约定行动,引导企业采取调整薪酬、灵活安排工作时间、轮岗轮休、组织培训等方式稳定工作岗位,做到尽量不裁员、少裁员。充分利用好全总“工E就业”“工会就业服务号”平台,广泛对接人社、工信等政府部门信息系统,建好市县总工会就业服务平台,为用工企业与职工提供常态化精准服务。组织开展好春风行动、民营企业招聘月、金秋招聘月等线上线下招聘活动。强化“冀工之家”官网、基层工会服务平台、职工服务平台就业服务,组织优质企业发布用工岗位,分主题、分行业、分岗位举办网上就业服务活动。充分发挥市县职工服务中心和小三级职工服务阵地作用,定期举办线上、线下招聘活动。深化创业就业扶持专项行动,持续开展创业就业培训,支持各级工会开展多工种、多层次的就业技能培训。整合社会资源深化培训,打造培训基地提高培训层次。聚焦重点帮扶就业,分时段加大重点群体就业服务力度。兜底帮扶深入关怀,做好疫情期间常态化送温暖和困难帮扶工作。充分发挥新就业形态领域吸纳就业作用,深入开展送文化、送健康、送保障、送温暖、送岗位、送技能“六送”专题活动等。
据介绍,今年5月31日全国工会线上就业服务活动启动后,保定各级工会迅速行动,已组织举办线上线下招聘会30余场,发布用工企业375家、用工岗位694个、总用工人数8328个。同时,为238位困难职工、24位困难职工毕业生子女、102位待岗转岗职工、1836位高校毕业生进行了岗位推介和就业指导。今年上半年,保定市、县两级工会已为小微企业返还工会经费200余万元。 |