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只要不继续违章,违章罚款就返还!
杨涛
“哟,赵师傅,你去年下半年的罚款返还300多了!”“是呀,小陈,你今年一季度没有违章,不也返还了150多块嘛!”“只要保持3个月不违章就返还罚款,咱们矿这个制度真好。不过,上次违章给了我深刻教训,以后我再也不违章了!”……
4月20日,在四川煤炭产业集团达竹公司小河嘴煤矿采煤三队周三安全学习会上,该队3名违章职工高兴从矿安监处副处长朱强手中接过自己的违章返还款。同样是“罚款”,可是这一次,职工脸上露出更多的却是开心的笑容。
众所周知,许多煤矿发生的事故都是由于职工违章操作而引起的。以前,小河嘴煤矿为防止职工在工作中违章操作而采取了重罚手段,但职工违章行为却始终屡禁不止,有时还因为管理人员抓职工违章行为,而引发干群关系紧张。经过探索,该矿认为对违章职工进行罚款是促进安全的手段而不是最终目的,如实行违章罚款返还制度,就可以有效化解这些矛盾,警醒职工“三违”提高安全意识,改变违章操作习惯。
今年初,该矿专门制定下发了《小河嘴煤矿违章管理办法补充规定》,明确规定:凡是因违章行为而受到处罚的人员,违章后后3个月不再继续出现违章现象的,矿上返还原来违章罚款的50%作为奖励;再3个月照样无违章现象的,矿上将剩余违章罚款变为奖金全部返还给违章职工本人,作为对其转变安全意识、遵章守纪的一种鼓励。
实行罚款返还制度以来, 今年1—3月,该矿返还职工各类违章罚款6752元,职工违章现象却比去年同期减少了60%,实现了全矿无重伤及以上安全事故的佳绩。
违章扣罚款返还制度促使职工改变了违章不良习惯,自主保安意识逐步增强,同时有效化解了职工对安全管理的抵触情绪,体现了企业安全管理的人性化。 |
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