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为培养一支敢谈、会谈、善谈的集体协商指导员队伍,促进集体协商提质增效,8月19日,宁夏银川市西夏区总工会联合人社局、工商联在中关村创新中心举办了第五届集体协商指导员技能大赛,来自辖区工会的9支代表队、63名选手分别“化身”职工方代表和企业方代表,展开了一场精彩“对决”。
本次竞赛以“协商实操+观摩学习”的形式进行,以行业、区域作为协商重点,以广大职工最关心、最直接、最现实利益问题为协商议题,全面考察参赛选手对集体协商工作相关法律知识的掌握程度、协商技巧的运用及处理劳动关系矛盾的能力水平。
比赛现场,各参赛代表队按照给定的集体协商案例背景材料,抽签分组扮演企业方和职工方协商代表,围绕工资增幅、福利待遇、技能提升、劳动保护、女职工特殊保护等与职工利益密切相关的议题进行现场模拟协商,协商中各参赛队既准确运用法律法规和政策又摆事实讲道理,充分展现了谈判、协调技巧及应变能力。通过比赛,极大地提升了集体协商指导员专业水平,促进了集体协商人才队伍建设,有力推动了西夏区集体协商工作的深入开展。
截止目前,西夏区总工会已分别开展了物流、驾校培训、枸杞、葡萄、汽修、学前教育、物业、餐饮等行业及怀远商圈区域集体协商推进会,有力维护了职工的合法权益,稳定了职工队伍,促进了企业的良性发展,推动了劳动关系和谐稳定。 |