2022年第9期班组天地杂志【热点】征稿：职工喜爱的企业文化

陈小将

企业文化关乎职工共同思想基础、精神动力、道德风尚，关乎企业内部舆论环境、外部形象塑造。一家企业不仅会有自己的个性、文化和价值观，而且这是除了技术、产品、市场和服务之外，决定企业是否能够基业长青，拥有可持续成长力的重要源泉之一。企业文化作为企业中一整套共享的观念、信念、价值和行为规则的总和，能促成企业内部形成一种共同的行为模式，这种共同的行为模式便是企业文化最强大的力量所在。你所在的企业有怎样的企业文化？企业是如何塑造符合自身定位、特色鲜明的企业文化？欢迎各位通讯员以“职工喜爱的企业文化”为主题，撰写通讯稿，企业广角栏目介绍企业在其中的好经验好做法，班组热点栏目介绍班组在其中的好经验好做法或发生的故事，字数在1500-2000字左右，配图3-5张，截稿日期9月5日。

李红兵1

  

李红兵1

辛儿

企业文化是企业全体成员的价值理念、行为方式，是企业展现出来的社会形象、团队氛围，它包括企业愿景、文化观念、价值观念、企业精神、道德规范、行为准则、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品等。
这么说看起来很宽泛、很空、让人很难去理解，如果换一个角度去想，刚参加工作的时候，别人问我在哪里上班，我说我们单位是煤矿的维修车间，他心有神会：哦~，傻大黑粗的大设备，那你每天得好好洗澡了。第一天上班进入车间，厂房给我的印象就是脏、乱、差，盖满了煤灰的设备，到处乱丢的工具和配件，一身灰的同事忙来忙去。现在再进入车间，干净明亮的厂房，整洁的工具箱，一尘不染的设备和配件摆放的井井有条，作业流程化，设备现代化，和当年天差地别。
所以企业文化不是假大空，不是空中阁楼，是把我们实实在在遵守的、运行着的规章、制度、行为提纯、凝练，再去指导、约束我们的行为，是我们所有人都必须信奉的信条，是我们团队的精神，是我们企业在公众中的形象。文化自信是一个国家、一个民族发展中更基本、更深沉、更持久的力量，那么企业文化就是创百年神东，做世界煤炭企业领跑者的基石。