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“是‘察问管记’帮了我的大忙!”

发表于 2022-8-29 12:25:40 | 查看全部 |阅读模式

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“那天下班,我正在换工作服,突然感觉心疼的不得了,我马上意识到是心脏病发作,多亏工厂认真落实‘察问管记’工作,车间同志了解我的身体状况,马上帮助我服下硝酸甘油,并第一时间拨打公司消防应急电话……” 近日,吉林石化动力二厂员工于文本逢人就讲:“是‘察问管记’帮了我的大忙!”

车间领导与患病员工谈心,了解其用药情况
“察问管记”,是吉林石化公司实施的特色员工身体健康管理方法。察,就是通过认真观察员工的气色、语言、肢体动作等,及时发现有无健康异常;问,就是逐人询问身体状况,不遗漏任何健康信息;管,就是按照健康风险等级,有针对性地采取健康干预措施;记,就是利用“察问管记”电子平台、班组交接班记录和党支部动态统计表翔实记载,长期跟踪关注。
为深化健康企业建设、保障员工平安健康,吉林石化动力二厂围绕“察问管记”员工健康管理相关要求,努力做到“三个精准”,即:精准包保、精准关注、精准引导,收到较好效果。
据了解,基于对员工身体健康状况的全面摸排,对于患有基础疾病的员工,该厂实行干部“一对一”包保,并建立重点人员台账,每天记录重点人员体温、血压、血糖,用药品种、用药频次、注意事项等内容。同时,管理干部每天跟进班组,观察员工精神状态,做好员工健康询问,开展健康情绪疏导。
该厂还将“察问管记”工作向“八小时”以外延伸,本着同单位、居住近的原则,每名员工都配备一名“健康安全伙伴”,并搭建了家属应急沟通与救援通道,遇有紧急情况,立即上门实施帮助与救助,实现 “察问管记” 24小时全覆盖。
员工于文本突然发病时,正是由于车间平时清楚掌握该员工身体和用药情况,应急处置和送医及时,为第一时间救治赢得了宝贵时间。
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发表于 2022-8-31 02:13:53 | 查看全部
“察问管记”,是吉林石化公司实施的特色员工身体健康管理方法。
     
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