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劳模之光耀矿山

发表于 2011-4-29 09:19:38 | 查看全部 |阅读模式

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劳模之光耀矿山
——记济二矿优秀劳动模范撷英
在矿山发展的历史上,各条战线涌现出许许多多劳动模范,他们在不同的发展阶段,以忘我的奉献精神,激励着一代又一代矿工为了矿山的科学发展而拼搏,赵光喜、张宝国、徐洪敏就是济二矿二十一世纪涌现出来的优秀先模代表。
履责于行的劳模——赵光喜
了解赵光喜的人都说,赵光喜是“生来就是操心的命”,他重责任,务实肯干,不管干什么、在哪里干,从不讲条件,总是满腔热情,一心扑在工作上。去年三季度,现场生产条件急转直下,不仅遭遇断层,迎头还出现了93上07采空区积水,涌水量达每小时30多立方,顶部、帮部和正迎头裂隙处到处都是淋水,职工们打钻都抬不起头。就是在这样的条件下,作为工长的赵光喜,每天下井跟班,带头冲进水里,同职工一起架棚、排水、“轮大锨”出煤,他与好多职工感冒了,但是在他的行动感召下,职工们同他一样上井输完液,然后接着下井再干,经过两个月的戮力奋战,顺利通过了淋水区。
“无论现场条件如何,生产压力多大,都不能以牺牲安全为代价”这是赵光喜几十年工作的信条,他不但实现了个人自主保安,而且在他当工长的8年内,他所带的班组连续8年杜绝了轻伤以上人身及非人身事故,职工收入也是全区乃至全矿兄弟单位最好的,他说“兄弟们跟着我干,我得对他们负责,即要让他们安全回家,还得让他们挣到钱!”他做到了!
敢于担当的劳模——徐洪敏
“重然诺,敢担当。”是人们对供电所所长徐洪敏的评价,也是她由一名普普通通的配电工一步步成长为班长、变电所所长,并于2009年成为矿区唯一一位集团公司女劳模原因所在。
23年的配电工作生涯,她出色完成了上级交给的一项又一项检修任务,经受了一次又一次的挑战。2010年8月份,由于济宁供电公司对220kV接庄变电站110kV系统进行全面升级改造,5个月内有4次共计11天的时间为矿井单回路供电,无备用回路。面对这一严峻考验,身为变电所所长的徐洪敏,感受到了一种从未有过的压力。“无论多么困难一定要保证矿井安全供电!”,她仔细将当前形势、供电的不安全因素、发生各种不同状况应做如何紧急处理等情形进行了分析,详细安排好各班具体分工和实际演练,层层将任务进行分解,在每次单回路运行期间,亲自带领职工盯在现场全程跟班,经常在站内一跟就是48小时,确保了单回路供电期间的安全运行。
“领导信任我,我就得责无旁贷地做好本职工作,保障矿井安全供电!”徐洪敏一脸的坚定。在她的带领下,110KV变电所多次被评为集团公司巾帼标兵岗、集团公司文明示范岗、煤业公司创新示范岗等荣誉称号。
精于管理的劳模——张宝国
“很认真,很能干,很负责!”是综采一区支部书记,对刚刚由工长破格提拔为副队长的爱将张宝国的评价。
2010年年初“三大硬仗”刚刚打响之际,他由生产班工长被调整到检修班任工长,十四年的采煤工作经验告诉他,原煤生产任务完成的好与不好,综采设备是否完好是关键,而综采设备是否完好,与每一名的检修人员的责任意识有关。为提高检修班每一名职工的责任意识与业务水平,他从完善激励约束机制入手,创造性地推出“首席岗位工”制度,对处理问题快、业务技能好、工作效率高的岗位工、设备包机人,给予双倍工资;对责任心不强的岗位司机,进行下岗再培训,并根据事故影响情况进行严厉处罚,引领职工严格执行“紧固、润滑、冷却、过滤”八字方针,牢固树立“受护设备象爱护自己的眼睛一样”的理念,不论是在9308过落差3.5米大断层、冲刷带,还是在6306过老硐子、11301工作面边进行设备调试边组织生产,连续5个月实现设备“零”事故,为矿井“三大硬仗”的顺利实现做出了积极的贡献。
在综采一区,张保国的“严管理”是出了名的。四月份的一个中班,他现场跟班时,发现连接运输机的一个哑铃梢子坏了,按常规的处理方法,将两截溜槽下面的积煤清空,用单体支柱将溜槽压平,再上上一个新的哑铃销子就可以。然而当他安排了两次,包机人仍没有按要求处理后,当场大发雷霆,几个小时没有完成的工作量,用了十几分钟便顺利完成。
他说我热爱这项工作,因为这项工作能够体现我的价值。凭着一份执著与热爱,他由最初一名普通的采煤工,逐步成长为班长、工长、副队长,集团公司优秀共产党员、劳动模范等一项项荣誉,也相继落在他的头上。
一个又一个劳模,就是这样用自己的劳动和智慧,影响和带动着广大干部职工,一次次铸就了济二矿新的发展、新的业绩、新的目标。

姓名:范玉秀
单位:济宁二号煤矿宣传科

劳模之光耀矿山.doc

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发表于 2011-5-17 21:54:17 | 查看全部
老师您好,您直接把文字粘贴到上面就成了,无须再以附件的形式上传,我已经帮您做出修改!欢迎您的来稿。
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