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【跟帖:1036期】四位金牌班长:告诉你一个最直白的价值观
作者:胡明军
劳动的价值观,是目前说得很多的词,从百度上轻松就可以搜索出一大堆深奥的理论。5月3日,笔者带着这个问题,走访了打通一矿才获得重庆能源集团松藻公司五十佳的四位班组长,他们用朴实的话语,简单的道理,注译了价值这个最热潮词语。
运输班班长吴元江:既然我当了一名机车司机,我就自己在工作中去发现乐趣,我感觉无论干什么工作,你都要用心去做,用心去思考去干好,就完全可以把它干得很好,工人就要实现工人应有的价值。
掘进三队生产六班班长李刚:医生治病,警察抓坏人,就和我们工人干好本职工作一样,这些都是天经地义的事情。我不去和全国、省市劳模去比,标准太高名额太少咱比不了,我就是考虑怎么干工作,为什么干工作,只有考虑到了这一层,才会真正学技术学技能有职业道德,才能实现自我岗位价值的最大化。
掘进六队生产一班班长王兵:每个人都希望自己价值能够得到认可,我也不例外。我也深有体会。有时明明自己非常的尽力,但是还是不尽人意,还是会遭到领导的批评和指责。那么这个时候我就得问问,如何改变自己,如何提高工作质量。实践证明,我自己认可了自己,让工作来证明自己的确干得很棒才行,认可价值是靠做出来的。
抽采队探钻三班班长唐伟:我觉得人的精神,是会创造出最大的生产力的。今年四月,在抽采瓦斯的任务中,我们班组员工就是抱着一种必胜的信念,创出集团的新纪录。精神或者叫志气,会让我们能创造更多的价值,来体现当代工人对国家对企业的作用。
笔者评述:回到真实的价值观
如今,多元化的社会选择冲击着工人的价值观,工人已经成为地位下降、待遇下降的代名词。要让工人这一职业实实在在地香起来、富起来,我们工人就要尊重岗位、尊重自我,如果你能掌握技术绝技,为企业创造经济效益,这种劳动价值诚然最好。但是,哪怕你只是把简单的工作做好,何尝不是一种价值的体现呢!理性回归实现自我价值最大化的轨道上来,这绝对是最简单的真理。 |