上海宝山工会关爱“白衣天使”出实招

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上海市医务工作者奋战一线，他们需要更多后援力量。在宝山，来自市区两级总工会的专项慰问款，已成了医护们手中各式沉甸甸的礼包，“白衣天使”这个元旦新春双节获得感满满。与此同时，各家医院工会因地制宜，盘活现有“资源”，为关心关爱职工出实招。

24小时能量补给站

给值“大夜”的医护加餐

“特别感谢各级工会对我们一线医务人员的关心。”友谊街道社区卫生服务中心工会主席说。短短十余天内，中心工会获得数笔来自市总工会、宝山区总工会、区医务工会的专项慰问金。工会相关人员多番赴商场选购慰问品，从鸡蛋苹果再到坚果大米，不一而足。当党政工领导班子一次次将厚实的礼包交到职工的手中时，“大家的心里别提有多温暖了。”工会主席说道。

社区卫生服务中心是此次防重症的第一道屏障。为了能让值“大夜”的职工有去处可以休息片刻、恢复体力，去年12月中旬，“能量加油站”紧急启用。据介绍，这间温暖爱心小家集中心党政工全力，40余平方米的场地原先是党群服务点，党政方还采购了点心零食，以及煮蛋器等小家电。工会从爱心妈咪小屋和谈心室搬来了微波炉和沙发。

专人专管，一天两次消毒保洁，随时补给物资。这间“能量加油站”在夜晚人气格外旺，大家来歇歇脚，放放空，或给自己夜宵加个餐，这里成了卫生服务中心职工身心疲劳时的温暖港湾。

工会专班对接需求

解决职工后顾之忧

坐标宝山长江路的上海市第二康复医院（以下简称二康医院），400多名医务人员也在全力收治病患。连日来，医院工会的慰问行动一波接着一波。

自元旦节前收到市总医护人员专项慰问金后，工会在一天内完成采购。对于选购苹果和食用油，工会主席戴红梅有着特别的考量，“讨一个好口彩，祝福同事们新的一年，平平安安，加油加油！”

脱去医用面罩、N95口罩、防护服，医务工作者也是妻子、丈夫、儿女、爸妈，当下他们也面临着普通人一样的各种琐碎：老人染疫，身体不适需要陪护；孩子居家上网课，也需要有人陪。难题如何解？

在二康医院，工会的“网格化”管理模式发挥了效用。戴红梅和6位工会干部对接24个班组，实行“一区一人，专人负责”，将职工的需求快速传递，并举全院之力快速解决。本院有一对“夫妻档”医生。去年12月初，男方支援隔离点，14天驻点封闭工作。女方既要完成繁重的科室收治任务，又要兼顾居家上网课的孩子照料事宜，分身乏术。“我们的工会组长了解情况后，迅速与医务科及病区对接，为她及时调整排班；科室当天休息的同事还会自发轮流去她家陪护小孩。”戴红梅说道。

从科室管理到职工就餐，从抗“疫”假安排到生活起居，一个多月里，医院工会已解决职工反馈的各类问题20余条，每个人都感受到自己的背后有组织可依靠，投入工作亦无后顾之忧。

加密慰问频次

打造临时休憩驿站

竭力为患者提供优质的医疗服务，上海市宝山区中西医结合医院（以下简称宝山医院）的医护们坚持“轻伤”不下火线，践行着“人民至上，生命至上”的初心使命。

一周前，带病返岗的肿瘤科某医生一度心跳每分钟160次，在科室主任的强烈要求下，暂离岗位在住院部养病。工会主席谢雄彬获悉后，立即会同科室主任等一同前往慰问。她说，“这位医生很不容易，自己身背24小时动态心电图，但只要收治的病人出现问题，他依然立即赶到病床边给予诊治。”

近一段时间，医院工会每日统计上岗人数、染疫人数，一旦有职工因病情严重住院，立即开展专项慰问。

如今在宝山医院的输液区，日均要接待超一千多位患者，是往日的两三倍。叠加稍早前的“战斗性减员”等因素，护士短缺严重。为了充实人力资源，医院党委立即启动行政志愿者队伍，号召包括医务科等在内的管理岗位人员到补液室、抢救室帮班，承担辅助性工作及秩序维护等，“大家的加入一方面能减轻专职护士的工作量，同时也尽可能让患者感受到舒心的医疗服务。”谢雄彬说道。

从大上海保卫战，到当下的疫情防控平稳转段时期，宝山医院也打造了一处临时驿站专供有单独休息需求的职工使用。记者了解到，每个房间经软硬装“微更新”，温暖的粉色调空间相当解压，床铺、衣柜等一应俱全，楼面也具备卫生洗浴设施，职工下班后若因故不能回家，可以到此处休息调整。

（据劳动报消息 劳动报记者 王海雯）