浙江衢江携手绵阳平武助群众家门口就业

陈小将

四川经济日报绵阳讯 （任露潇 记者 任毅 张宇）日前，由绵阳市平武县和浙江省衢州市衢江区共同举办的“春风送岗人心暖 衢平协作一家亲”——平武春风行动暨就业援助月东西部劳务协作专场招聘会在县城报恩寺广场举行。



专场招聘会现场（中共平武县委宣传部供图）

此次招聘会平武总共邀请了来自衢州市、平武县、江油市等地的94家企业参加，累计提供6400余个就业岗位，涵盖了操作工、技术工、销售、文员、会计等336个工种，力争让求职者满载而归。

在招聘会现场，最引人关注的是来自衢州市的企业。面对和川内其他企业同样的工作以及相近的薪资待遇，他们为什么能从平武“抢走”走人才呢？

据了解，为进一步深化两地东西部劳务协作，2022年3月，衢江区就出台了帮扶政策，对平武脱贫人员可按照相关规定同等享受衢江区就业困难人员各类就业创业扶持政策，对来衢江区就业且签订一年以上劳动合同并连续缴纳社会保险3个月及以上的平武脱贫人员，给予每人1000元/月的就业补贴，以及每年1500元/人的交通补贴和1500元/人的探亲补贴。

同时，组织有就业意愿的平武脱贫人员在当地参加与衢江区联合开展的就业创业培训，从而提高脱贫人员的就业技能。从就业补贴到技能培训，再到企业提供的高薪资、高福利，薪上加“薪”的务实举措让不少求职者跃跃欲试，纷纷咨询企业相关情况。

值得一提的是，当天，平武县人社局联合司法局、总工会、卫健局、医保局等多个部门，通过设立咨询服务台、发放宣传资料等形式，为各类求职者提供就业创业、社会保险、岗位待遇、权益维护等政策咨询服务。

据悉，为进一步推动平武县农村劳动力转移就业和农民工就业创业，满足企业用人需求，在春节前后，平武通过提前谋划，采用“线上+线下”模式，密集开展招聘活动10余场次。同时，还通过实地走访、电话了解等方式，多渠道、全方位加强与用工企业的沟通联系，收集岗位信息，利用镇乡劳动力资源监测平台，有针对性地推荐就业岗位，全力保障重点企业用工，帮助广大求职者实现更高质量就业。