打通一矿推出“安全大赢家，幸福你我他”系列活动

张耀杨

   为营造安全的良好氛围，促进员工做标准活、干放心事，打通一矿首次推出“安全大赢家，幸福你我他”安全系列活动，夯实安全管理基础，提升员工安全质量意识，打造“平安·和谐”的矿区环境。

    季度基层队抽奖活动，活动时间从今年5月一直进行到12月。参加抽奖人员的资格，必须满足是在井下一、二线工作，但不包括副队长、地面库管工、材料员、核算员和井下编制队的其他地面人员，并且季度无“三违”、无受伤和无安全生产责任事故，每月出勤达到法定天数。每季度基层队员工的抽奖资格审查由人力资源部和安全监督检查部进行，并公示通过资格审查的员工名单。活动奖励形式是直接奖励现金，奖励名额按季度末各基层队井下编制人员的20%进行分配。

    半年抽奖活动，由该矿工会组织在今年7月和12月进行。井下工作的一、二线员工，以班组为单位，同工种、同岗位的两名员工结成一对安全互保对子，并签订《打通一矿井下员工安全互保协议书》。结对员工双方在竞赛周期内，实现无“三违”、无事故、无受伤，每月出勤达到法定天数即可参加半年抽奖活动。首先，在符合抽奖条件的员工中抽取20对幸运员工，届时参加公司举行的抽奖活动，不再参与矿的现场抽奖活动。再由矿领导、职工代表共同抽取产生40对幸运员工，并由幸运结对员工自己抽取奖品。最后，由矿领导现场抽取产生特等奖一对，奖励每人价值2500元的实物。

    “在做好安全生产的同时，还能有机会获得丰厚的奖励，在我们员工中肯定会掀起比安全、比出勤的热潮。”机电二队一员工在安全学习日得知该消息时说道。（曾 琴）