山东寿光推进高质量职工服务阵地建设：普通职工成长为农业技师

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3月8日下午，寿光蔬菜种业集团有限公司产品总监刘梅去农户家查看辣椒新品种试种情况，五点半才赶回办公室。春节过后，刘梅几乎每天都在大棚里，查看辣椒、番茄、黄瓜等新品种的育苗情况，为菜农答疑解惑。“多亏了寿光市总工会提供平台和组织培训，让我从普通职工成长为农业技师。”刘梅说。

在寿光，从事蔬菜产业的工人数量多达60余万人，蔬菜种植面积高达60余万亩。2022年7月9日，寿光市蔬菜产业工会联合会成立，涵盖43家会员单位。该联合会建成全国首家蔬菜产业职工赋能中心，并承接了寿光市级蔬菜产业工人技能培训功能。

寿光市蔬菜产业工会联合会副主席、寿光蔬菜产业控股集团副总经理杨晋说，联合会更好地维护蔬菜产业职工合法权益，力促蔬菜产业做大做强。

2002年，刘梅加入寿光蔬菜种业集团有限公司，一直想成为农业技师。2022年，刘梅参加了蔬菜产业职工赋能中心举办的首期职工技能创新提升培训班。“培训采取‘线上课堂+线下课堂+交流课堂’授课模式，让我们能够自由选择合适时间提升技能。”刘梅说。

培训不仅有课堂教学、现场教学、实训模拟、学员经验交流等灵活多样的形式，还安排专家不定期分享经验和先进技术，学习经营管理等不同领域的知识。接受培训后，刘梅如愿成为农业技师。

寿光市蔬菜产业工会联合会不仅建有职工之家和赋能中心，还搭建了思政引领、工匠学院、创新创效、智慧创客、技能实训五大赋能平台。

寿光市总工会还与潍坊科技学院合作挂牌成立寿光工匠学院，让院校参与企业技能人才培养、院校老师入企授课，已惠及职工1300人次。

如今，寿光市蔬菜产业工会联合会已成为服务职工的重要阵地。“联合会通过对职工的教育培养，提高了职工的业务能力，从而助推蔬菜产业实现高质量发展。”寿光市总工会党组书记、常务副主席韩效启说。

推进高质量职工服务阵地建设，努力为基层工会和职工群众办实事，正是开展“县级工会加强年”专项工作的重要抓手。去年以来，寿光市工人文化宫和市工人体育场建成投用、户外劳动者驿站覆盖城乡、新时代职工之家实体化建设，众多服务职工的阵地建起来。

目前，寿光市总工会持续加强全市职工文化、活动、服务阵地建设，打造“3公里半径职工活动服务圈”。寿光市已累计建成职工服务阵地136处，初步实现“职工3公里半径可以参与工会活动、享受工会服务”的工作目标。