河源市总工会四大举措助力乡村振兴

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中工网讯 据南方工报消息，近日，广东省河源市总工会出台《关于服务“百千万工程”，推进乡村振兴的若干措施》（以下简称《若干措施》），旨在学习贯彻党的二十大精神，贯彻落实省委十三届二次全会、全省高质量发展大会和市委八届五次全会暨市委经济工作会议部署要求，在服务“百县千镇万村高质量发展工程”，推进乡村振兴中彰显工会担当、展现工会作为。

《若干措施》对持续深化产改工作、夯实工会基层建设、主动赋能基层治理、加强困难托底帮扶等四方面细化了举措。

在持续深化产改工作方面，深入推进产业工人队伍建设改革，实施思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大“五大行动”。充分发挥劳模工匠示范带动作用，推进农民劳模和工匠人才创新工作室、劳模创新创业示范基地建设，助推县域重点产业高质量发展。2023年，计划新创建劳模和工匠人才创新工作室15家、劳模创新创业示范基地2家、女职工创新工作室8家。全市开展劳动和技能竞赛项目100个，举办技能培训班20班次，资助提升学历职工500人。

在夯实工会基层建设方面，坚持上级工会对口联系指导与发挥县级工会主体作用相结合、顶层设计与基层创新相结合，促进工会系统人力、财力、物力等资源向基层倾斜，推动县级工会“七个全覆盖”。扎实开展县级工会“职工服务综合体”等提升职工生活品质试点工作，推进县区职工服务中心升级改造，进一步优化提升服务职工能力。

在主动赋能基层治理方面，大力开展普法宣传进农村、进企业、进校园活动，引导职工增强法治意识，运用法治思维表达利益诉求、解决劳资纠纷。2023年，计划开展“工会送法进企业”活动100场。聘请38名工会律师团律师担任县区100家非公企业法律顾问，壮大基层法治力量。夯实农村基层自治组织基础，开展建会入会集中行动，2023年，新建基层工会组织100家，发展会员1万人。

在加强困难托底帮扶方面，巩固农村困难职工群众解困脱困成果，提升职工群众生活品质。建立常态化帮扶机制，2023年计划投入600万元资金精准开展生活、医疗、助学三大帮扶慰问活动。鼓励各级工会在职工集体福利、困难职工帮扶、职工活动中，通过官方消费帮扶平台及网站、各地消费帮扶专馆和各单位对口帮扶点等渠道购买消费帮扶农副产品。（南方工报全媒体记者彭新启 通讯员李赋）