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中工网讯 据甘肃工人报消息,近日,在兰州城关区总工会召开的联系引导劳动关系领域社会组织工作推进会上,兰州遇见未来心理咨询服务中心、兰州爱颐社会工作服务中心、七里河青年成长发展中心、兰州觉醒心理咨询有限公司负责人分别从“青柠职工”系列活动、“职工梦想家”系列活动、“悦享职工”楼宇工会系列活动、职工心理健康等方面进行交流,对2022年服务职工的质量和数量上进行了总结,对新的一年如何更全面、精准、创新提升服务做了探索。
近年来,兰州城关区总工会紧紧围绕工会基本职责,在不断提高认识、凝聚共识的基础上,结合城关区全区工会会员17万人、外资民营企业职工占70%、新生代职工60%左右的实际,积极探索服务职工新模式——制定《城关区职工联络工作孵化基地实施方案》;提出党工共建、资源共享、服务多元的“共享E家”社区工会联合会服务模式;提出“工会服务进社区基地建在家门口”等概念。通过“工会干部+工会专职工作者+专业社工+社区工作者”的联动,强化参与式治理的理念,联系引导社会组织着力解决职工群众最关心、最迫切的现实问题来延伸工会工作手臂,形成可持续的职工服务生态,以服务增进感情、巩固阵地、凝聚人心。 |